日本2016年过劳死调查报告
日本职场文化强调办公室面对面工作，以及加班常态导致太多过劳死案例，日本政府定义过劳死一词已经过了 30 年，在景气停滞企业福利缩减的当下，劳工意识抬头让政府终于站在劳工这边，开始统计过劳数据，了解这个问题到底有多严重。
QUARTZ 报导日本厚生劳动省发布内阁白皮书，调查日本超时工作现象，原本调查目标为日本 1 万家公司 2 万名劳工，但最后只有 1,743 家公司与 19,583 名劳工有回复。调查发现，将近 23% 的企业劳工一个月超时工作超过 80 个小时，当中有 11.9% 企业表示其劳工一个月加班时数超过 100 小时。
加班时数超过 100 小时劳工当中，超过四分之一的人属于 IT 与传播产业，此外，学术界，邮政服务和运输公司表现也不佳。日本正式定义因工作造成过劳死 30 年后，这份长达 280 页的报告是证实根基于日本社会的过劳现实。
在日本，劳工意识普遍升温，劳工权益也在逐渐抬头。2014 年日本政府将避免过劳的'相关规定强行立法，称《过劳死等防止对策推进法》，但过劳仍然是一个很大的社会问题。过劳死含义包括来自工作压力造成的自杀，以及过度劳累引起的心血管疾病。
金融时报 (The Financial Times) 访问东京索菲亚大学政治学者指出，问题的根源是政府与企业都没有让劳工知道其权益，并支持他们。他们都认为透过在办公室长时工作，是象征对公司的无私奉献，但事实上，日本企业竞争力稳定下滑跟僵固工作文化也有关系。
日本过劳死集中在社会服务与建筑业，这两大产业也面临长期劳动短缺，与长期人口下滑与日本拒绝移民也有关。IT 业有 44% 公司承认有些劳工一个月超时加班 80 小时。上周，东京劳动标准办公室认定一名在电通广告数字广告部门工作的 24 岁年轻毕业生自杀事件为过劳死，其家人表示她一个月超时加班 105 小时，电通则将过错怪给人力短缺。
报告显示，全职与计时员工加起来平均工作时数稍有下滑，但与计时员工增多有关。在全职员工当中，21% 的日本人一周至少工作 49 小时，远高于英国的 12.5% 与 美国的 16%。2015 年日本过劳死相关家庭补贴申请达 1,456 件创新高。2008 年发生一起劳工自杀事件后，日本低成本餐厅连锁业同意让劳工组工会，2015 年家属与公司在法院才达成和解。
推荐文章
河南高考排名243480左右排位理科可以上哪些大学,具体能上什么大学2024-05-24 12:41:37
广西高考排名212400左右排位理科可以上哪些大学,具体能上什么大学2024-05-24 12:37:48
广东高考排名85850左右排位物理可以上哪些大学,具体能上什么大学2024-05-24 12:34:24
陕西高考排名150120左右排位理科可以上哪些大学,具体能上什么大学2024-05-24 12:30:12
福建高考排名3220左右排位历史可以上哪些大学,具体能上什么大学2024-05-24 12:26:10
河北高考排名114880左右排位物理可以上哪些大学,具体能上什么大学2024-05-24 12:22:31
致家长的一封信范文（精选六篇）2023-08-21 21:38:35
街道年度安全生产监督检查工作计划范文2023-08-11 10:54:23
动员大会讲话稿范文（精选五篇）2023-08-20 08:44:26
小学教师节活动创意方案范文（通用五篇）2023-08-14 16:42:36
网络影响情况调查报告2023-08-27 00:05:02
民办幼儿园年度检查自查报告（通用六篇）2023-08-17 07:38:45
寒假社会实践调查报告范文2023-08-16 10:29:35
工程技术部述职报告2023-08-26 11:07:25
在幼儿园的暑假工作实践报告范文2023-08-23 20:56:38
大学生消费状况调查报告模板2023-08-27 12:58:35
