简单的自我介绍 篇1
大家好,我是刘廉,也可以叫我Andy liu。就读于广西大学,会计专业,大四。 在校期间,学习成绩优秀,大一通过全国计算机等级考试(二级C语言),大二通过大学英语四、六级考试,同年,获得全国大学生英语竞赛三等奖,大三,自学ACCA(英国特许公认会计师),现为第二阶段考生,大四,开始对金融投资很感兴趣,报名了6月的CFA(Chartered Financial Analyst)考试。 政治方面,本人为一名党员,在校期间一直担任班内团支书职务,负责召开班内团日活动和给入党同志出具团组织意见等工作,有很强的交流能力和组织协调能力;本人在校期间曾多次获得校内优秀团员称号,优秀班干部称号,三好学生称号。 社团活动方面,本人在学生会中担任过学习部副部长职务,曾经组织第二届英语口语大赛等活动,活动中体现了很好的领导能力和团队合作能力。 关于社会实践方面,本人于20xx年9月-10月在天津工业大学财务处结算中心实习,实习中表现突出,得到领导的好评;另外,从20xx年9月-20xx年7月,本人一直在学校财会信息中心勤工俭学,参与实验室组建工作,和日常的网络维护工作。 最后请大家多多支持我,多投我一票,谢谢!
简单的自我介绍 篇2
1.说话含糊不清
吞吞吐吐,含糊不清,会让别人在听你说话时非常的吃力,并且无法了解你到底在说什么,这会直接影响到面试官对你的感观。
2.拖沓
自我介绍,只是面试中的一个环节,而不是全部。一个结构混乱、内容过长的开场自,会给考官们留下杂乱无章、个性不清晰的印象,并且让考官倦怠,削弱对继续进行的面试的兴趣和注意力。
3.夸大其词
对自己有信心是好事,但太有信心,却会引起面试官的反感。面试时请给自己留条后路,就是对自己能力有充分信心,也要有所保留,话不能说得太满。
4.过分谦虚
在面试中过分谦虚,实在不是个明智的做法。面试,是用人单位筛选求职者的过程,竞争巨大,没有优势,没有亮点,面试官怎么敢录用你?
5.语气生硬
你是来面试的,不是来吵架的,生硬冷漠的语气,会严重影响自我介绍者的形象。
6.思维混乱
为了保证结构明确,有条有理,你可以多用短句子以便于口语表述,并且在段与段之间使用过渡句子,口语也要注意思路、叙述语言的流畅,尽量避免颠三倒四,同一句话反复说几遍。
7.背简历
在做自我介绍的过程中,面试官们会浏览你的简历内容。如果你的自我介绍和简历内容完全一致的话,那就会失去这一环节的意义,错失展示自我的机会。
8.前后矛盾
前后矛盾给人的直接感受就是,你在撒谎!这是很严重的问题,后果就是,即使你接下来表现的再好,也不会被录用。
自我介绍不简单,讲究快!准!狠!
自我介绍通常都是面试的第一题,问题看似简单,但其实是3分钟定生死,决定成败的一环。
快
要用最简短的句子讲出最精彩的故事。这一点就是磨,先写好一稿,然后找导师或者学姐学长帮你修改一稿,然后再练再改,这样来来回回可能要十几次。背下来是不够,要烂熟于心。
准
一定要突出亮点。本来我们中国人讲英文语调就比较平,如果你再平平地讲经历、大学什么的,面试官真的很容易睡着。许多面试官在面试之前是没看过你的简历的,一定要抓住自我介绍的时间,把你最想让面试官了解到的亮点体现出来。
狠
要敢于自我表扬。不是说要很夸张地编造你没有的经历,而是要突出优势,多讲你的成效。这样至少给面试官的是一个坚定、自信的印象。
做好自我介绍,套路你得懂
想做好自我介绍,那么自我介绍有哪些方法呢?在此介绍三种介绍方式:
1.简历介绍法
也就是按照简历来介绍自己,当然不是让你照背简历,要有所突出。
我们的重点应该放在实习经历部分,说明过去的实习经历如何让自己做足准备,以更好的匹配你现在面试的这个工作岗位。
最后短而精地用一两句话说明自己的相关技能和兴趣爱好即可。
2.关键词介绍法
仔细研究目标职位的岗位职责和任职要求,提取和自己的资质匹配的关键词,然后用数据和成果来支撑起自己的能力,使你的自我介绍显得更加具有说服力。
3.故事介绍法
即通过一个有趣、有意义并且为职位量身定做的故事介绍自己。
这部分的素材选择一定是要选取本身具有足够亮点的素材,并且尽量不要和简历上已有的内容重复,不然没等你埋下包袱面试官早已知道结尾了。
总而言之,在面试一开始给面试官留下最积极正面的印象非常重要,自我介绍一定要把个人优势最强的特点以及个人特点与职位要求最重合的部分最先展现出来。
简单的自我介绍 篇3
你好!我叫xx,聘客服人员一职,以下就是个人的自我介绍。
本人最大的特点是亲和力强,容易给人留下良好而深刻的第一印象,具有较强的随机应变能力和遇到突发情况处变不惊,保持清醒头脑和谨慎工作态度的能力。独立性强,诚实且有责任心。
我的座右铭是“吃得苦中苦,方为人上人”。做事认真细致,有耐心和毅力的我,能够换位思考和以大局为重,具有团队精神,且适应环境的能力也很强,具有良好的沟通能力和协调能力,具有良好的服务意识。此外,我还有较强的学习创新能力,能够虚心学习,不浮躁,遇到自己不熟悉的领域,能够沉得下心来从头开始学习,从基层小事做起,能够开动脑筋。想象力丰富,喜欢运用联想和跳跃思维来解决学习和生活中的问题。
我的心理承受能力较强,能够克服和正确缓解工作中的紧张压力,每天保持微笑和乐观向上的`心态。
总之,我觉得自己各方面都很适合担任客服这份工作。
客服面试注意事项
一、准备工作,打好自我介绍的草稿。
自我介绍看似简单,但是在更深层次来说这是个人自我认知的表现,应聘者不能掉以轻心,需要认真准备自我介绍手稿。草稿应当具有个人基本信息、本人掌握的技能、自我分析、具有的优势、岗能匹配的原因、表决心等内容。
二、模拟练习,对着镜子模拟面试
面试主要就是反映了应聘者的真实表现以及HR对于应聘者的胜任力的分析。如果你自己觉得作为一名HR会选择你进入其公司的,那么你此次面试成功的几率就非常之大。所以多对着镜子自己为自己面试吧,这样不仅可以发现自己在面试时存在的问题,还可以消除紧张的情绪。
三、简短却吸引人的开场白
作为面试官其实通常都不会在意面试者说的内容是否精彩,而是往往凭借着第一印象就是打出了面试分数,针对这种情况作为应聘者的你来说,一定要作出一个简短却有力的开场白,在第一时间将面试官的注意力吸引过来,这样她们才会在意你接下来的表现,也给她们一种——这位考生是我们公司需要的人才这样一种印象。
开场白的内容可以是一句古诗、可以是一句商界大亨的名言,总之让面试官注意到你的不同才是取胜之道。
四、控制时间,注意面试官的表情
对于整个面试来说,自我介绍并不一定是最重要的,所以不必在自我介绍上一直不停的自我标榜,这样恰恰会适得其反。一般的自我介绍控制在3-5分钟即可,将需要表述的内容都完全表述了就可以了,当看到面试官的表情显现出不耐烦后就应当准备停止自我介绍了。在此过程中可以向所有面试官进行微笑示意,一边展现良好形象一边可以查看她们的表情以作应对。
五、自我介绍内容需优质
针对不同的公司对于人才不同的需求,应聘者需要分析面试官最需要的何种人才,需要具备什么样的能力才行。如果是外贸公司,那么应聘者就应当重点介绍自己在外语方面的成绩。如果是国企就需要多谈谈自己的家庭和性格。多展现自己不同于其它应聘者不同的经历,也是自我介绍的一种取胜的办法。
这样面试官才会觉得你适合这个岗位,才会将offer抛向你。
六、结束不是结束,细节才是王道
当自我介绍完毕之后,是否就意味着面试结束了呢?答案显然是否定,自我介绍完毕之后一定要展现自己的良好修养,多说谢谢多鞠躬。在回答接下来的面试官提问时应该注意请示是否可以思考一段时间、是否可以开始作答。这些细节也决定着自我介绍的结果甚至的面试的结果。
另外,在面试中做自我介绍时一定要自信,要直视面试官并报以微笑。
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