总经理致辞十五篇)

时间：2023-08-27 00:20:39 文/阿林老师致辞讲话学文网www.xuewenya.com

总经理致辞1

　　20xxX年也是我们XX极具挑战的一年，在这一年里，我们也经历了太多太多，一切都似乎突如其来又让大家充满无奈。新劳动法的出台，花生原料的忽涨忽跌，全球经济寒流对市场的萧杀都不期而遇，这令许多休闲食品企业顿陷困境。

　　我们XX公司在这种形势下顶风冒雨，怀着一股豪情坚定地迈过了20xxX年，这一年中我们一路披荆斩棘，“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，我们不怕犯错误，但是我们最怕知错不改，我相信，今天的错误必将成为未来更加辉煌的基础。

　　沧海横流方显英雄本色，跨越困难证明我们XX人是一支同心同德、能征善战优秀的队伍，因此在这里我代表XX向所有兄弟姐妹表示衷心的感谢，向我们同甘共苦的经销商朋友表示衷心的感谢，向我们雪中送炭的供货商朋友表示衷心的感谢。无论将来做到多么强大，我们都不会忘记一路相随的兄弟姐妹和我们尊敬的合作伙伴！

　　大家知道XX的诞生起源于X年，经过几年XX人的勤奋努力，加上迎来了XX酒鬼花生的好时机，从都江堰到今天成都崛起，已经凝聚了一支上几百人的队伍，面向全国经营着XX品牌，企业的规模和本质已发生了变化，我们不仅拥有成都市著名商标而且还是XX省名牌产品，已从一个小家发展成一个大家，能有今天的荣誉，来自我们企业每一位员工，以及更多来自全国各地的销售精英和优秀员工的共同努力是分不开的。不仅如此，企业的目光也从花生休闲食品的奋斗延伸到整个休闲食品事业。企业的价值观也从单纯的经济效益拓展到品牌效应。

　　我希望XX真正能成为大家自己的家，将大家凝聚起来，使企业成为大家的价值皈依和精神家园，有国家才有我们的大家，有了大家才有我们的小家。小家、大家、国家，家家相连，产品、企业、品牌，时时在心，真正做到永续经营、企业长青。

　　展望新的一年，我们依然是豪情满怀，首先是我们要认真的应对当前愈演愈烈的金融危机，国家领导人也在不同的场合强调“信心比黄金和货币更重要”，“当金融和经济危机到来的时候，企业家的信心尤为重要，人民的信心尤为重要，国家领导人的信心也尤为重要”。中国有巨大的市场潜力、丰富的人力资源和自主创新的能力，有理由相信，在政府的坚强、正确领导下，我们一定能够战胜危机，重振国内经济发展的信心。人生难免有冬天！“祸兮福之所倚，福兮祸之所伏。”失意的时候不必过于悲观，得意的时候也不必过于张扬，冬天会不会来临，并不重要，重要的是我们有没有准备好棉袄和食物，只有“未雨绸缪”，做好过冬粮食和棉袄的准备，这才是最重要的，才不至于被动，危机里面有挑战、更有机遇。危机不可怕，但企业没有准备就真的很可怕。在国内大环境不利、低廉劳动力成本优势逐步丧失之际，转型也好、升级也罢，都将带来刻骨铭心的阵痛。我们XX必须直面这场挑战，向成本控制要效益，向品质保证要市场——以生产成本控制获得发展新动力，以管理体制创新降低运营成本，以产品创新赢得新的市场空间。“成本控制、品质保证是战胜这场风雨的支点”，这决不仅是一句口号，更预示着一次壮烈的凤凰涅槃。

　　冬天来临了，对春天的向往也渐渐清晰起来，要从重重风险迷雾中看到其中给我们蕴藏的机遇、战略性转折机会，抓住它并利用它。危机与机遇是同行的，对未来长期的休闲食品消费，我们还是充满信心的，尽管当前休闲食品受到寒流的影响正在逐步展露出来。而经济动荡时期，是对行业企业的一次大洗牌，能够适应这种变化环境，并能够从容应对的企业，能够顶得住压力，经受住考验，经受住了风雨的洗礼，将可能实现企业脱胎换骨的转型。在风雨的洗礼后变得更加坚强！

　　20xxX年的XX将继续坚持以市场导向为目标，建设一种质量有保证、成本有竞争力的产品优势，为客户提供有价值和利益的市场。在产品上，我们将致力于提高其质量和成本竞争优势，让消费者更多地感受到我公司以人为本的产品理念，将品质和价格元素的完美结合推向极致！在服务上，我们将不断完善内部管理系统，将各方面的服务做到最好！”我们还要强身健体、内外兼修，趋利避害，加强内部和谐，不断充实公司内务，规范管理，进一步夯实基础。让我们在20xxX年一起做好以下几方面的工作：

　　1、降低成本，提高工作效率。

　　2、选择合适的战略路径和战略类型调整市场结构，有取有舍。

　　3、创新思维。加速新产品研发和推广力度，稳定客户资源。

　　4、夯实基础。提高企业经营管理水平，增强综合竞争力。

　　5、加强生产管理团队建设，优秀的生产管理团队是产品核心竞争力的根本。

　　20xxX年我们要继续革故鼎新、稳健过渡在全球经济危机蔓延的阴霾笼罩下以豪迈气概闯出一片新天地。

　　最后祝XX的兄弟姐妹与合作伙伴在新的一年里合家欢乐、身体健康、工作愉快、财源广进、新春愉快。

总经理致辞2

　　亲爱的各位客户、全体同仁、合作商、银行界及各位亲朋好友们：

　　首先，我谨代表公司领导班子，向大家献上新年的祝福!这是辞旧迎新的时刻，更是感恩的时分。

　　尽管有全球经济的减速、尽管有各层次改革的阵痛、尽管有雾霾的加剧，尽管很多的尽管，我们依然在努力和坚持，我们仍然在进步。

　　在过去的一年里，我们的经营能力在加速完善，我们的学习能力更强了，我们的领导团队思想更解放了。我们的营销团队更强了，我们的发明专利项目更多了，我们为全球汽车品牌服务的成功案例扩大了，我们继续为客户作同步研发的项目更多了,我们成为包括丰田汽车、长安标志汽车、众泰汽车等在内的多个汽车品牌商直接配套商，这成为锦丰发展迈上一个台阶的里程碑。

　　这一切的一切，都离不开你们的努力、奉献、支持和理解。对此，我致以衷心的感谢!

　　虽然我们的进步是显著的，但我们离目标尚远，我们全年的生产总值的增幅远低于我们对自己的期许。这是回顾一年成就的时刻，更是憧憬未来的时分。展望新的一年，我们秉承“深耕市场，品质求生”的核心思想，对公司进行综合及深化改革。

　　以客户为先、向客户提供有价值的产品和服务，同时提高产出率，提高企业经营竞争力。我们要深耕品质管理，技术要达到行业水平，必须流程化、规范化、专业化。

总经理致辞3

　　我谨代表XX公司全体同仁，怀着十分荣幸的心情，敞开怀抱欢迎你的到来!在XX，你即将展开崭新而富有激情和挑战的工作，以下几个方面，是我对你的叮嘱和殷切期望：

　　关于学习

　　XX国际是学习型的企业，我们坚信学习是企业发展的动力和不竭源泉，也是每个人得以成长的唯一途径。我们希望员工通过不断的学习提升自己的能力和修养，与企业一起成长。我们在学习中工作，在工作中学习。

　　关于工作

　　XX公司不仅是一个为你提供一份工作的地方, 更是一个为你提供不断成长和实现自我价值的平台。你为公司创造了价值,同时你也就创造了个人的品牌和提升了自己的价值.

　　XX公司为你的现在和将来设置了不断扩展的舞台,只要你热爱大雅,只要你足够的努力,你一定能灿烂的绽放自己. 关于优秀

　　请忘记你的优秀履历和名牌学历吧!那是你以前的荣耀。你只有百分之百热爱XX公司,百分之百的精力投入XX,在你的岗位上卓而不群，在你的工作中表现突出的业绩，才是你在XX现在和将来的优秀。

　　关于制度

　　你是XX最尊贵的一员，我们信奉人人平等,人是XX最大的财富,公司尊重每一位员工。制度是公司生存和发展的根本，每一位员工必须遵守，想要学会管理和领导，首先要学会服从。关于建议

　　XX是一个不断追求创新，随时准备提升自我，并立志引领美容化妆品行业不断向前发展的公司。总经理真诚期待每一位员工就公司的管理和制度积极正面的提出建议。

　　关于心态

　　如果你不能全心在大雅工作,请你选择离开。但只要你选择留在XX，那就努力工作吧。因为，XX的成功需要每一位员工的共同努力，XX的成功就是每一位员工的成功。

　　只要你全情投入，为XX的事业奋斗，XX也就成了你的事业。只要你爱XX，视为己出，你就会成为大雅的主人。最后，祝你工作顺利，身体健康，家庭幸福!

　　总经理(签名)：xxx

总经理致辞4

亲爱的同事们：

　　大家好！

　　年会吗，每年都是好听的讲一大堆。我是昨天晚上才确定今年年会我要讲什么。好听的话赵老师孟总监都讲过了在这儿我不再重复。

　　首先很高兴每年的年会上都能有这样的机会跟大家相聚。因为这是我们xx的全家福是xx家人最全的盛会。

　　说实话，过去一年对于我们xx来说是很尴尬的一年，6月份遭遇xx广场的违约给我们造成的直接经济损失近200万，精神层面以及客户美誉度层面的间接损失更无法用数字来统计。我对自己当初选择xx的决策失误感到很痛心很懊恼。每天晚上内心都在经受煎熬。

　　但是，我从没失去过信心。况且面对如此尴尬艰难的局面，我在大家身上在团队身上看到相互之间的鼓励和彼此之间的默默付出。

　　我们更懂得了凝聚和信任，更深知经营的不易。

　　挫折并没有让我们发展停滞，因为我们知道客户真正需要的什么，而我们应该做得又是什么，在面对市场上我们不敢有丝毫的停歇。

　　说实在话，对于我来说已经过了半辈子了，我想我也只能做好一件事，那就是把照片拍好，把好照片卖个好价钱。这是我给自己的定位。

　　做到今天，我听太多的就是，你们xx做的挺好，挺大的，现在有多少家了等等。言外之意是还是做的比较成功的。每次听到这样的言论，我心虚得很。一个婚纱摄影公司的成功，不是今年做了多少业绩赚了多少开了多少家分店，而是你在这个市场上能存活多久，能否成为百年企业？在我们身边每年都有太多太多倒闭的店面。所以我今年经常跟自己的对话就是，怎样活不重要，活得久才是硬道理。

　　我知道我的理想是做百年企业。xx一定要活上一百年。因为只有坚持这样的理想，我才能让这个企业持续发展。才有可能做好，做到百年企业。然而离百年我们仅仅迈出了十分之一的路程，所以怎么可以谈论成功二字呢？？？

　　任何一个企业成功的筹码不是业绩不是扩张不是分店越来越多的建立。而是扎实的基础，和科学的管理。也就是说我们的基础一定要牢固，不盲目的扩张而是扎实的做好基础。一座大桥可以建成某国某省某某之最等称号。。但是几年以后倒了。倒掉的是因为负重吗？使用不当吗？风吹雨打吗？一定不是。原因一定是基础不牢。一定是管理不善造成的蛀虫太多。所以我们在建造一座百年大桥的时候要做到是基础而不是什么所谓什么之最的美誉。要做到的是管理流程上的严谨和标准。

　　20xx年我们选择xx遭遇违约后来又不得不选择金岸，我们毅然决然从崂山偏远山区搬到离最经典的离拍爱情最美丽的海岸线这边来。为的就是面对客户，我们更敢坦荡荡的承诺我们只拍摄爱情。我们所选择的景点必须是是永远经久弥新的永远经得起历史沉淀的爱情圣地。因为拍摄爱情是我们要做百年婚纱摄影店的基础。选择金岸摄影中心作为我们的总部，更是为管理上的更为科学和流程上更为顺畅。

　　公司发展在过去一年经历违约经历年底的业绩低潮，但是就公司未来发展及每个中高层的个人规划来讲，我信心满满。（对不起，我要在这跟大家深深鞠上一躬。因为在坐的大多数同仁你们是都是最付出的最努力的。但是我现在只能对大多数的同仁说抱歉，因为仅仅对于我个人目前来讲只能先照顾到中高层的未来规划，他们有今天也是付出的结果。所以我相信未来通过我们每个人的努力我们一定会更好的照顾好我们每一个家人。）

　　在回顾前一年xx的发展。在摄影上是xx多元化发展的一年，在股东人数上也是xx人数增加最多一年。这一年有基础打造的很牢固的并对未来充满希冀的惟度摄影团队。有市场份额越来越大越来越有美誉度的的希区片厂团队。有正在挣扎边缘的色影写真团队。前几天徐老师曾经讽刺过我说，大家当然都愿意入股了，赚了分红，不赚也少分或不分，赔了是你自己韩晓辉一个人的，觉得不好可以随便退股，根本不用承担什么责任，吃亏永远是你一个人的事情这样的事情傻子才不干。我只是笑笑，从没认为过这是吃亏，我把这样的决定看做是一种担当，一份责任，我为自己做这样的决定而自豪。

　　股东把资金信托与我，表示了大家对我的信任，这是我的责任和担当。我相信今年我们再开分店的时候，大家仍然愿意投资与我投资于xx。

　　我想说我一直都是一个责任和担当的女人。

　　如果我的努力已经向大家展示了我的这一面并获得了你们的认同，那就是我最大的回报。

　　12年已经过去。

　　展望未来，我相信只要我们面对挑战努力不懈，只要我们面对客户如履薄冰只要我们面对品质不断创新，我们的前景一定会越来越好。

　　我请今天在做的各位见证，在我未来的人生，我会更加付出与包容更加努力与坚持，为xx人得富强而努力奋斗。我深信我，我们将会做到。并得到。

　　未来我会在佛菩萨面前在每个祈祷的日子里并祝福xx的家人及xx的家人的家人平安喜悦健康。

　　最后，祝大家玩的开心玩的快乐。玩的越happy越好。

　　谢谢大家。

总经理致辞5

各位领导、各位嘉宾，女士们、先生们：

　　金秋时节，清风送爽，丹桂飘香。今天，大娘水饺第###家连锁店##店开业庆典仪式在这里隆重举行。我谨代表（##）大娘水饺餐饮有限公司向莅临今天盛会的各位领导、各位嘉宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢！向为连锁店建设付出心血和汗水的各位朋友表示亲切的问候！

　　大娘水饺创建于1996年4月，是以水饺为主打产品，融合西式快餐理念，致力于价格平民化、品质标准化、管理现代化、品牌国际化的中式快餐连锁企业。

　　千秋伟业千秋景，万里江山万里美。经过全体员工九年多的共同努力和开拓创新，先后在苏、沪、皖、京、鲁、浙、粤、赣、甘、黑、辽等地区开办了近200家连锁店，相继投资五千万元成立了一家速冻食品生产企业，并在印尼雅加达市和澳大利亚悉尼市开办了海外连锁店。

　　公司现已形成了适合自身发展的管理体系和六大定位（品种、名称、价格、选址、环境、服务）的理论体系。目前，公司总营业面积四万余平方米，餐位一万八千多个，员工达五千多人。在中国百强餐饮企业中名列第40位；被中国烹饪协会快餐委员会列为中式快餐连锁十大著名品牌企业吴大娘商标被授予江苏省著名商标。大娘水饺现已成为国内最大的水饺堂食快餐连锁企业

　　大娘水饺（##）店是公司第###家连锁店，也是##地区的第#家店。（##）店的顺利开业是（##）地区各位领导关怀的结晶，是（##）地区广大群众支持的结果。大娘水饺全体员工将不辜负大家的期待，我们将以饱满的热情、周到的服务、美味的产品来答谢（##）人民的厚爱，以我们的实际行为（##）这座美丽的城市增添流光溢彩的一页。

　　有朋自远方来，不亦乐乎。连锁店开业之后，我们期待各位领导、四方来宾、各界朋友予以更多的支持、关心、重视和理解。同时也希望连锁店全体职员要强化管理，规范运作，热忱服务，爱岗敬业，尽心尽力把（##）店建成##市乃至##省有品味、有档次、有影响、有效益的一流的中式快餐连锁店。

　　最后祝各位领导、各位嘉宾身体健康，生活幸福，事业兴旺！祝##店开业大吉，生意兴隆，鹏程万里！

　　谢谢大家！

总经理致辞6

尊敬的领导、老师，亲爱的家人、朋友：

　　崭新的20xx年金鸡报晓即将到来，我谨代表德勤财税全体同事向过去一年来关心、支持我们的领导、家（亲）人、朋友们致以衷心的感谢和诚挚的新年问候！

　　过去的20xx年，对于我们德勤公司来说，是不平凡的一年，是取得显著进步和成绩向好的一年。三年多来，得力于公司全体同事坚持不懈的努力和持之以恒的付出，我们在工商业务代理、财税业务代理、财务审计、纳税评估、工程造价咨询审计、企业项目申报等各项业务服务方面均取得了较大的突破。至目前，公司员工从业人数12人，其中具备会计师、税务师、造价师中级以上职称人员5人，初级职称5人，12人全部具有相关从业资格证书。我们不仅满足了客户日常财务税务服务的处理需求，还能满足客户在财务管理、企业管理咨询、造价咨询、商务秘书处理等方面的综合需求。从业三年多来，已赢得广大客户和各级业务主管部门的一致好评。我们始终遵循的宗旨是“创造三个价值”：为客户创造价值、为员工创造价值、为社会创造价值。

　　站在新的起点，展望20xx年，我们将进一步加强人才队伍的建设，广纳贤才，进一步扎实练好内功，继续做好各项业务的代理服务工作。同时进一步开拓更广阔的市场空间，借政府提倡“加强第三方中介服务组织代理服务”的政策春风，继续为政府、为企业和各级经济组织提供更多更有价值的服务，为地方经济发展助推一臂之力。我们坚信：只要我们公司全体同仁能齐心协力、开拓创新、共谋发展，我们就一定能在新的一年里开创出属于我们德勤人新的辉煌！

　　此值新年来临之际，衷心祝福各位新年快乐、幸福安康、心想事成、六六大顺！

总经理致辞7

　　尊敬的各位嘉宾、各位朋友、亲爱的各位科比特家属以及科比特全体同仁们：

　　大家下午好！

　　今天是一个欢庆的日子、热闹的日子、更是一个喜气洋洋的日子！我们齐聚一堂，召开科比特20xx年年终总结大会暨颁奖典礼！首先，我谨代表科比特全体股东，向今天到场的各位家人朋友们表示热烈的欢迎！向你们一直以来给予科比特的关心、帮助、支持和鼓励，致以衷心的感谢！值此新春佳节来临之际，我也代表公司，提前给在座各位拜个早年：祝大家新年快乐，马年大吉！

　　20xx年是科比特品牌创建的第十年，也是科比特不平凡的一年。这一年，我们科比特人团结一致、奋力拼搏、大家都觉得特别忙、特别累，确实是这样！也正是因为这样，我们20xx年，才收获了如此可喜的成绩！可谓硕果累累！下面，我将对20xx年，公司各方面所取得的成绩，向大家做个总结汇报：

　　一、销售业绩突飞猛进，圆满完成公司20xx年定下的短期目标。

　　20xx年公司定下的短期目标：三年做到5000万，五年做到1个亿，十年内完成公司上市！20xx年公司整体业绩达到了5800万元，圆满完成了三年内的预期目标！

　　20xx年4月26日公司召开了市场工作激励会议，在会上，我与各业务精英签订了激励责任状，在该政策的鼓励下：

　　防雷市场部：目标业绩1500万元，实际完成1961万元。

　　新能源市场部：目标业绩3000万元，实际完成3526万元。

　　在激励政策的号召下，市场完成业绩超出预期目标近1000万元！

　　公司防雷总业绩：20xx年完成1700万元，20xx年完成2500万元，增长率将近50%；

　　新能源总业绩：20xx年完成1700万元，20xx年完成3500万元，增长率100%。这是非常可喜的成绩！

　　二、产品质量稳步提升。

　　20xx年，在生产人员仅增加10%的前提下，整体生产总值将近翻了一个翻。在产量激增的情况下，虽然产品品质出现过一些小问题，但整体仍然保持着较高的品质水平，这是非常不容易的。这与我们主管防雷和新能源两部分的彭总、谭

　　总的辛苦是分不开的！20xx年，他们的压力特别大的，产品需求量那么大，产能远远满足不了市场需求，经常性的加班、赶货，忙不过来。产品出货多，自然问题暴露得也比往年要多一些，他们要及时解决问题，要不断地加强和改进产品品质，确保我们市场前方不出现缺口。201３年，能够把产品生产和品质保持得基本稳定，也多亏了他们！再次对彭总和谭总说一声：你们辛苦了！谢谢你们！

　　三、新产品、新技术取得初步成功。

　　20xx年，公司投入资金和技术力量，全力开发光伏组件清洗车设备，目前样机已经基本成型。短短十个月时间里，从项目的可行性研究、论证，到项目技术方案讨论定稿、样机成型，历时短，成果显著。该项新技术的开发也将为我们明年的市场带来新的发展机遇。这个新项目的开发，从头到尾，都是我们的刘总工独挑大梁，默默付出，毫无怨言，真的不容易啊！辛苦你了，刘总工！

　　四、员工工资水平和福利待遇显著提高。

　　20xx年，公司为全体员工买了保险，也整体涨了工资。让员工们在科比特有归属感、自豪感。

　　五、中层管理队伍不断扩大，更多有能力、肯努力的员工得到了认可和提升。在我们中间，涌现出了一大批特别积极先进的团队和个人，其中，有像王霞、彭庚、潘慧等优秀员工21人，王玲艳、魏艳萍等优秀主管4人，商务部、市场部等优秀部门6个，还有年度的技术精英、销售精英、服务之星等等，今天也会对他们一一进行表彰：

　　20xx年里，每一位科比特人都为公司的发展挥洒了无限的汗水，正是因为你们的努力，才有了科比特今天的丰收！在此，我要代表公司全体股东，对在座每一位科比特同仁们，致以最崇高的敬意和最诚挚的感谢！谢谢你们！

　　20xx年，是马年，是个万马奔腾、飞跃发展的'好年头！在我们主席的正确领导下，发展的形势一片大好，我们更加不能松懈，为达成我们第二阶段的发展目标，我们必须更加全力专注地去努力工作！

　　因此20xx年，公司将重点做好如下几个方面工作：

　　一、更加规范生产管理，严格控制生产工艺，确保产品品质。

　　二、全面规范技术标准，强化生产过程控制，加强技术人员自身技能的提升。

　　三、强化执行力。成立由总经理直接管控的行政管理代表，负责指令的上传下达及监督执行。

　　四、继续完善新的工资体系和晋级制度。从20xx年开始，每年6月和12月，公司将会组织2次员工的晋级评选，晋级比例不低于30%，进一步提高员工的工资待遇。

　　五、继续扩大新能源产业链。20xx年公司将组建专业的电站维护队伍，并筹备成立专业的光伏电站维护公司，计划开拓光伏电站组件清扫及电气维护的新业务。

　　六、增加生产场地。20xx年公司预备再租赁20xx平方的钢结构厂房，为新能源的生产扩充场地。另外，公司订置的5000平米厂房目前也已经奠基开工，预计20xx年年底可以交付，那么科比特的整体规模又将上一个新的台阶！

　　七、进一步加强公司平台建设，完善产品认证、体系认证，CE、ROHS、14000、安全生产许可证等的认证。同时，公司将增加一个防雷品牌，主要作为特殊价格保护、品牌指定、项目保护等用途，让合作伙伴更加没有后顾之忧，坚定与科比特的长期合作！

　　20xx年目标：

　　1、继续朝着20xx年公司制定的短期目标奋进：20xx年确保完成7000万销售业绩，力争完成8000万销售业绩！（完成8000万业绩，承诺20xx年底让每一位员工都领一头羊回家过年！）

　　2、正式成立科比特集团公司。

　　20xx年，公司将科比特防雷、科比特电子、科比特新能源、科比特新能源技术服务等四部分组建成为规模化的科比特集团公司，壮大整体科比特的品牌价值和影响力，也让每一个身为科比特的同仁感到无比的光荣和自豪！

　　。。。。。。

　　各位亲爱的科比特家人，此刻，我已经热血沸腾，看到公司蓬勃发展的今天，

　　展望公司无限美好的未来，我真的感受到由衷的激动！新的一年，我们继续团结一心，众志成城，挥洒汗水，迎接希望！我相信，我们因身在科比特而自豪，我更相信，科比特会因为你们而更精彩！为了我们共同的事业，为了科比特宏伟的蓝图而继续努力、加油吧！………

　　最后，祝愿大家在新的一年里：口味顿顿好，衣服样样新，办事处处顺，生活节节高！

　　郭贵雄

　　20xx年01月18日

总经理致辞8

尊敬的各位xx的会员：

　　您们好！

　　深圳市xx电子商务有限公司有了您们的关心、鼓励和支持，公司不断在壮大！我们由衷的向所有信任、支持我们的各界朋友说声：“谢谢！谢谢您们！”

　　“用信做人，用心做事”是我们一贯坚持的企业宗旨！虽然我们还比较年轻，但是我们有一颗认真、踏实、诚恳的心！我们的原则就是：“决不让信任我们的人失望！”我们或许做的还不够好，但是我们会改正，会拼搏，努力做到最好！

　　回顾历程，短短数月，在独有的销售模式及诚信为民的政策推动下、在市场领导和广大会员们的努力下，我们已取得了骄人的成绩；也迈出了成功的第一步，但是我们还需要不断的努力！人网是所有事业成功的要素，今天的成绩也为我们登上新一个台阶奠定了坚实的基础，互联网时代，成功莫过于人网、天网、地网三网合一的完美结合。接着让我们一起来庆祝天网、地网计划的正式起航！

　　天网是以xx电子商务平台，开发网上商城、欢乐天地、投资理财三大再增值平台：

　　1、网上商城

　　网上购物不仅是潮流，而且是一个趋势，网站使用P2C模式运作，对内会员可以使用积分购买再获取积分，对外我们面向广阔的消费市场。同时，也提供了一个给会员网上开店创业的平台，在这里会员们不仅获得轻松购物乐趣还可以获得积分的增值。

　　2、欢乐天地（游戏中心）

　　网游是创富的神话，公司将开发具有独特和创新的游戏，给广大的会员提供一个休闲娱乐的空间，同时也是一个交友的平台，大家在这里轻松畅游的同时也获得积分增值。

　　3、投资理财

　　股票交易是大家耳熟能详的，也感慨万千！但在这里大家将得到只升不降的原始股票和股权，会员们通过股票买卖，收益快速增长，积分再一次升值！

　　这三大增值服务平台，不仅为大家提供了一个轻松享受、休闲娱乐、资本增值的空间，也为我们公司带来成功的开始。我们计划在本月底完成网上商城上线，欢乐天地、投资理财将于年底前隆重登场！

　　地网建议——“xx绿色产品体验馆”是我们成功的第三步。

　　井冈山会议的成功，促进了xx和井冈山生力泰有限公司的战略联盟。以健康新生活为主题的“xx绿色产品体验馆”地面连锁加盟店计划正式起动。公司计划明年在全国建立500-1000家“xx绿色产品体验馆”它将为我们广大的会员提供贴身周到的服务，轻松体验公司健康绿色的产品。首家“体验馆”形象店近期将落户深圳。

　　三网合一的战略布局，公司走向了实体化、人性化和现代化。我们将秉承快速高效的运作、贴心周到的服务为会员的利益而努力。公司实现了科学的现代化管理，将稳健有序地发展，为大家提供一个能展现自我、奔向成功的平台，让我们一起牵手共创辉煌！

　　在此，再一次衷心地感谢大家！

总经理致辞9

各位同仁、各位伙伴：

　　大家下午好。

　　一树百获辞旧岁，五谷丰登喜迎春，激情满怀的20xx年已经过去，充满希望的20xx年已然到来。回首20xx年，对X来说，是十分给力的一年，是继往开来的一年。这一年，在集团领导班子的带领下，在全体员工的共同努力下，较好地完成了全年工作目标，取得了不俗的业绩，为十周年的发展写下了浓墨重彩的一笔。下面我们一起来回顾一下20xx年五点重要工作：

　　一是重点项目取得突破。成功签署了CBD资本运营大厦项目、与荆州市政府成功合作，即将共同完成荆州沙北新区土地一级开发项目。这标志着X“立足北京”深化发展的决心，吹响了跨区域横向发展的号角。

　　二是已有产业发展态势良好。X国际中心成功引进知名企业入驻、北岸商业广场如期开业；北岸1292项目全面竣工；旺角购物广场品牌影响力不断提升。

　　三是新的业务领域取得突破。资本运营为集团创造了较好的经济效益，智邦创新公司成功开辟了新能源市场。

　　四是管理水平有所提高。借助外部专业咨询机构对集团组织管控、授权、人力资源管理体系进行全面梳理和提升，确立了资本运营、房地产开发、商业运营、文化创意产业与科技新能源五大业务板块；财务管理、资本融资已步入良性发展通道。

　　五是企业文化不断深入人心。十年的X已积淀了一定的优秀文化，如敬业奉献、执着进取、诚信责任、合作创新等，通过组织年会、庆典、竞赛、培训等方式，这些文化已深入人心，不断激励着大家努力前进。

　　这是X十年磨剑，厚积薄发的初始。总结X十年历程，我们走过的路并不平坦，前进的每一步，都镌刻着大家艰苦创业的激情和迈向成功的喜悦。在此，我想感谢和X一路走来的每一位员工，因为有了你们，X才有这样的成就，感谢你们的坚持和努力，我想向你们说一声：“谢谢你们！拥有你们，我感到骄傲！”

　　我曾经多次说过，X是一个激情成就梦想的舞台。十年来，X的高速发展已向大家展示了我们成就伟业的决心和实力。当下集团已进入第三个五年发展规划期，经过十年打拼与积淀的X已具备一定的实力，未来的X必将发展成为受人尊敬的知名企业，这个目标符合全体X人的期望。受人尊敬，简单的说就是当你告诉客户、家人、朋友“我在X工作”时，他们会投以你无比羡慕和崇敬的目光。因此，为成就伟大事业，我需要大家，需要所有的X人。

　　“为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平。”这是北宋理学家张横渠的名言，一直为后世推崇和传颂，主要是说士大夫和知识分子的使命，要为真理，为学术，为天下担起重担。而我常常用这句名言来自勉，做为X的掌舵人，即使做不到为天地立心，能否为所有追随X的人担当起立心之责，同样，X的团队能否为X的发展担起立制之任呢。

　　下面，我从“二立、二为”四个方面来与大家分享我的观点。

　　第一、立X之心。

　　孔子曰：民无信不立。在任何一项事业背后，必须存在一种无形的精神力量。所谓为X立心就是构建X的精神价值体系。现在X存在着思想不统一、工作动力不强、责任不到位等现象，换言之，X没有形成核心价值观，没有形成镌刻人心的企业文化，这是制约我们发展的最大问题。巴金曾说过：支配战士行动的是信仰。他能够忍受一切艰难痛苦，而达到他所选定的目标。今日X已经不是求生存的阶段，我们需要的不单单是财富的积累，我们更需要文化的累积，企业信仰的塑造，这将是推动企业不断向前的核心力量。因此我们必须给X“立心”，立创业之心，立发展之心，立奉献之心，立责任之心，实现由价值驱动向企业文化引导的转换，将工作变为使命，焕发出全员主动性和创造力，提升企业软实力。

　　第二、立X之制。

　　韩非子说：圣王者不贵义而贵法，法必明，令必行，则已矣。深刻阐述了制度、法规的重要性。孟子也说“不以规矩，不能成方圆”。这里提到的“法”和“规”就是我们所说的制。十年发展的X积淀了成功经验的同时，也形成了众多固有的管理习惯、作风、思维等，或多或少地影响着现代管理理念的转变。以目标为导向，以制度作保证，以文化为灵魂的管理组织系统的建立，将是成就下一个十年辉煌的关键。在20xx年，我们举全集团之力，建立了清晰的母子公司管理架构，明确了权责关系，制定了科学的育人、用人、留人的人力资源管理机制，这些都是X以发展的视角因势利导，以制治企的重大布局。接下来，我们首当其冲的工作便是将这种“制”严格贯彻、执行下去，为X持续发展提供源源不竭的内在动力。

　　第三、为昌盛立人。

　　人才是X的第一资本，是X发展的力量之源。我们发展的真正瓶颈不仅仅是资本的不足，更是贤才的缺乏。近年来，随着X舞台不断扩大，人才困境日益明显。要解决这个问题，我认为应该从几方面着手。一是深化以人为本的根本理念，强化以德为先的用人标准。二是合理地引进人才、增强X的“地头力”。三是提高员工的物质文化生活质量，将员工价值追求与企业愿景相结合。四是注重员工心态培养，X是一个年轻有活力的企业，我们应该具备积极乐观、坚定自信、认真负责、永不自满、知足感恩的心态，才能让X和个人走得更远、飞得更高。唯有如此，我们才能走出平凡，走向卓越。

　　四、为登高开先河

　　近年来“民进国退”的政策扩容，经济环境日益开放，为民营企业跻身全球一流企业提供了历史性的发展机遇，也为X集团所处的资本运营、基础设施建设、文化传媒、新能源等领域创造了无限的发展空间。空前优越的外部环境结合X自身的优秀基因，为X创造飞跃式发展提供了可能。志存高远才能不为浮云遮望眼，开拓更广阔天地。为此，我们继续坚持多元发展、专业经营的发展道路，大力发展传统优势项目，加大新板块、新项目的资金投入，推动五大板块协调发展，在每个板块，将每个项目做成精品，做成拿得出手、叫得响的标杆产品。特别是即将开始的荆州项目和CBD项目，更需要集团上下和衷共济，精诚协作，开创事业发展的新契机。这有赖于人才积极引进、制度的强化落实、品牌的塑造和提升、文化的积淀和融会贯通。

　　高度决定视野，角度改变观念，尺度把握定位。纵览X发展，衡量X的长短通常有两把尺子。第一把是“纵尺”。用这把尺子量，X成立十年，特别是近几年取得了前所未有的成绩，值得自豪。第二把是“横尺”，即是横向比较。用这把尺子量，就会看到与我们同期发展的企业巨大进步和成果。就会在比较中看到X还有很多不足，从而更加冷静地审视我们发展中的长长短短。第三把尺子，这就是我们X的第三个五年发展规划的总体部署，我们要为X特制符合X自身发展战略的尺子，用这把尺子量，就能将X置于市场经济及国家经济发展的大局中来定位，我们就会有前所未有的使命感和紧迫感，X所制定的五年战略发展纲要定会是科学务实的，而且要求高，特别是优化集团核心业务，提炼企业的核心价值观和文化，增强集团的核心竞争力，加强品牌建设，引进国际国内实力资本，稀释现有股权，推进公司的上市工作，要把加快X的资本化进程作为五年发展战略的核心内容必须完成，从而使我们的团队真正分享到X发展的辉煌成果。

　　鲲鹏展翅正此时，扶摇直上九万里，是因为底蕴深厚的天池与万千股雄风托负起了它巨大的翅膀。志存高远的X人将以“为X立心，为随者立命，为昌盛聚贤才，为登高开先河，”的博大胸怀，用自己的智慧与勤奋支撑X展翅腾飞，X愿与所有志在未来的追求者和实践者一道，智慧博弈，竞合多赢，精诚合作。我相信，在不远的未来，所有与X共同奋斗过的人，都会带着骄傲去回味每一个我们共同打拼的日子，并自豪地说：我们开创了X从平凡走向卓越的新航程。

　　最后在这辞旧迎新的时刻，请再次接受我真诚的感谢和问候：祝你们和你们的家人新春快乐！

　　谢谢大家！

总经理致辞10

各位同事、各位来宾、各位朋友：

　　大家晚上好！

　　今天，我们以“家宴”为主题，相聚在汇美大家庭共度这个欢乐的夜晚。

　　首先，我谨代表公司，向各位的到来，表示热烈的欢迎！向一直以来在各个岗位上默默工作的每一位汇美人表示最衷心的感谢！向每一位给汇美模具的发展提供过帮助的朋友表达最诚挚的谢意！

　　20xx年是不平凡的一年，我们在挑战中谋发展，在曲折中求进步。

　　昨天看到汇美模具参加了首届“长安杯”中国模具作品大赛，获得塑胶组亚军，这是可喜可贺的光荣成绩。

　　20xx年，公司全球化布局进一步扩大，北美业绩蒸蒸日上；Ｅ部经过不懈努力逐步发展吸引到大客户关注。

　　同时，公司继续坚持大客户战略，与大客户的互信度增强，倾尽洪荒之力终于成功得到终端汽车品牌的认可，这是我们来之不易的宝贵成就。

　　然而，面对这些大客户的高品质、严要求，可以说20xx年我们在品质上度过了蓝瘦、香菇的一年！

　　那么，展望新的一年，我们需要设立3个小目标：

　　1.把20xx年作为品质提升年，聚焦于品质提升，贯彻全员参与意识，做到客户在品质上零投诉！

　　2.实施人才梯队培养计划，每一位汇美人都是我们强大的生力军。20xx年我们将安排更多的人走出去，到德国、到日本，跟客户互动，向客户学习先进知识与经验。

　　3.重视技术人员、发掘优秀技术人才，打造尊重技术的企业文化。

　　充满希望的20xx年即将到来。20xx年，让我们的小目标走起来！

　　愿我们一起努力，争取更好的成绩。

　　最后，祝大家新年快乐，身体健康，阖家幸福！谢谢大家！

总经理致辞11

各位同学：

　　大家好！

　　在这个七月流火的盛夏，欢迎初入职场的大家，来到我们安全环保的大家庭。我谨代表公司，感谢大家对安全环保产业的青睐和憧憬，更感谢大家对我们安全环保公司的信任，从今天起同学们就是我们安全环保大家庭中的一员了，从今天起我们大家的命运将被捆绑在一起。

　　安全环保是现代企业生存发展的基石，我们公司更是中海油系统内唯一一家以此为主营业务的专业公司。公司始终是着眼于大市场、大产业、大结构的新兴力量。成为国内国际同行业的翘楚，占据世界安全环保行业的“制高点”，是公司奋斗的目标，也是每个安全环保人追求的理想。

　　各位同学既然选择了我们，就要跟我们一样，为我们共同的目标奋斗到底。在此我想说的是，同学们已经不再是象牙塔里埋头钻研的学者，而是职场奋斗的职业人，要迅速完成角色的转换，跨入个人人生的新阶段，把自己在学校里学到的知识，迅速转换为公司的核心竞争力。

　　当然，我们并不是让同学们丢弃以的前一切，在此特别希望同学们继续保持做学问时的严谨，“大学之道，在明明德，在亲民，在止於至善。”对于每件工作，大家都应该保持严谨地态度，尽善尽美地完成自己的工作。

　　除此之外，各位同学还应该做到“一日三省吾身”，在不断总结中持续改进，在持续改进中强大自我，因为你们强大了，公司也就强大了，这无论对于公司和我们个人来讲都是双赢。

　　《钢铁是怎样炼成的》里保尔说过这样一句话“人的一生，应当这样度过：当他回首往事时，不因虚度年华而悔恨，也不因碌碌无为而羞耻”，我希望多年以后，各位同学在回顾自己人生历程的时候，会想起这句话，会觉得安全环保产业的壮大是咱们自己奋斗的必然结果，咱们的奋斗历程是安全环保公司最亮丽的一道风景！

总经理致辞12

　　欢声辞旧岁，笑语迎新年。龙腾千里留雄劲，春花吐艳蛇生瑞。今天，我们在这里欢聚一堂，隆重举行人保财险XX支公司20xx年团年宴，共享胜利喜悦，共谋发展大计。首先，请允许我代表人保财险XX支公司对在座全体员工一年来的辛勤付出表示最衷心的感谢!

　　“不经历风雨，怎么见彩虹”。回顾过去的一年，在全体员工的共同努力下，在广大客户的支持和信赖下，在张总的卓越领导下，我们顺利完成全年各项工作任务，取得丰硕成果。公司保费收入再攀新高，经营效益大幅提升。20xx年保费收入一举突破8000万关口，达到元，谱写了XX支公司发展新的篇章。在此，我再次向大家表示衷心的感谢!

　　回顾过去是为了今后的辉煌!新的一年，市场竞争日益加剧，我们面临巨大的挑战，但我们也充满了机遇。20xx年，是深入贯彻落实党的十八大精神的开局之年，是我们实施“亿元支公司”战略的关键一年。我们都要以公司的发展为重，自加压力，再创佳绩。有一句话说的好，生活是公平的，努力和回报一定数量相等，对每一个人机会均等。因此，作为公司的一员，我们一定要勇于付出、敢于奉献，为公司的发展贡献正能量。

　　新的一年，公司将更加注重企业文化建设，努力为员工发挥才干创造有利的条件，提供和谐的工作环境，提供优厚的福利待遇，不断提企业的凝聚力，为实现亿元支公司的发展目标而努力奋斗。

　　“今年花胜去年红，料得来年花更艳”，我坚信，公司团队必将战胜一切困难险阻，等待我们的也必将会是更加美好的明天。

　　最后，祝愿各位在新的一年里身体健康、万事如意、心想事成!

　　谢谢大家!

总经理致辞13

尊敬的伙伴们

　　大家，下午好!

　　很高兴大家齐聚在这美丽而又充满财富之地---四川成都。在百忙之中抽出宝贵的时间前来参加年、、、夏款时尚新品发布会及年度优秀精英销售颁奖会。

　　弹指一挥，我在成都已走过第6个年头了，我的员工在这默默耕耘的6载中，每年按着30%到50%的目标的增长速度稳定发展，在这辉煌的业绩下都离不开在座的各位努力付出与信赖!在此，感谢你们!

　　冬去春又来，今天我们迎来春夏的新品发布会，一直坚持企业具有“激情梦想，成就未来”的思想，激励员工发展，客户赚钱的经营理念。奉信少而精的品牌运营策略，用百分之百的时间与精力投入到真正具有品牌风范内衣、家居服、内裤代理中。今后这6年，是我们激情投入，致力于给员工施展才能，提升客户销售能力，提升我们品牌四川地区市场占有率，提升终端店面形象，这样才能提升了的自我价值感。

　　狭路相逢勇者胜，商海博奕智者筹。认识我的很多人都认为我这两年发展像坐飞机般的速度，头发从黑变白，但我自已感觉我的速度是在坐飞船，而白发增多是跟我的头发长的太仓促了，没有经过我的商量就长出来的。我个人虽然是有40岁的外表，但我还是保留着30岁的冲劲，20岁的梦想激情。所以我的心态很年轻。其实这种发展我是有计划性的去完成的。人的一生，是要做点事的，把事做成精彩了，就成了事业。有一份事业，不管多大，都值得去追求;有一份闪光不管多亮，都值得去燃烧。的事业在哪里?就在内衣行业。品牌的闪光在那里呢?就在我们认真对待每一位客户。我们没有能力改变社会，但我们可以改变，我们没有能力造福世界，但我们可以造福客户。只要我们心中有美丽的愿景，身上有旺盛的激情，脚下有奋进的步伐，就一定可以把这事业做好。这样我们一生自豪、一生荣耀、一生成功。我经常给我员工说过这句话“人生最快乐是什么?走自已的路，看自已的风景。他人超越不失志，超越他人不得意。”在事业路上我们时刻谨记胜不骄，败不妥。只有我们保持着执着、诚信、互利的做事方式，同样让内衣界充满崔灿的火花。激情的梦想在浩瀚的海洋中继续远帆，让生命的脚步创造年的辉煌业绩!

　　今天的时间安排的比较紧，我最后还是发表一下感言：过去6年，感谢曾经携手的伙伴，感谢您的付出!昨天，今天，明天感谢现在坚持的伙伴，感谢您选择我!未来的6年，感谢未来共进的伙伴，感谢您的信任!最后祝会议圆满成功，伙伴们赚大钱!家庭幸福!

　　谢谢大家!

总经理致辞14

亲爱的各位家人：

　　在这辞旧迎新、万家同庆的欢乐时刻，我谨代表旅游服务有限公司向公司全体员工拜年！向坚守工作岗位的各个员工同志们，向长期以来关心、支持、参与公司建设和发展的各级领导和朋友，致以节日的问候和新春的祝福！

　　过去一年，全公司上下瞄准“提高旅游服务质量”的服务目标，坚持旅游服务业发展，突出重点，迎难而上，奋力拼搏，旅游服务管理跃上了一个新的台阶。旅游服务建设有了新的提高，公司精神面貌发生了新的变化，新增的服务项目也有了新的进步。在去年成立党支部后，我们在今年又成立了工会组织。这些成绩的取得，是全体员工辛勤努力的结果。在此，我们代表集公司向您们表示崇高的敬意和衷心的感谢！

　　公司有着良好的旅游发展基础，具有明显的优势和巨大的潜在空间，我们对的未来充满信心。在新的一年的发展中我们确定这样几个发展战略方向，首先是要加快构建文明和谐、平安的旅游服务公司。今年我们大力实施以效率为主的现代管理模式；坚持提升服务水平，加快旅游服务项目开发，加快发展新型服务，推进现代服务的新模式；坚持纵深推进各项规范化工作，全面扩大培训范围和内容，坚持旅游服务统筹发展，按照“向管理要效率，向经营要效益，向服务要水平”的发展思路，实施定岗定员定薪定责的四定管理原则，推进全员绩效考核为主线的管理调控手段应用。

　　同志们、朋友们，在这即将到来的新的一年里任务艰巨，但新的目标催人奋进。发展旅游服务，是我们共同的事业，也是我们共同的心愿。现在全公司上下人心思上、人心思干、人心思变，一门心思抓服务，全力以赴奔发展的氛围日益浓厚，我们必须十分珍惜并紧紧抓住良好的发展机遇，大力弘扬“团结、奉献、实干、争先”的精神，按照“创新创优创特色，争先争位争一流”的要求，进一步开放思维、凝心聚力、真抓实干，共创更加美好的明天！

　　最后祝大家新春愉快、身体健康、阖家幸福、万事如意！

总经理致辞15

尊敬的**，

　　出席仪式的各位领导、同事、朋友：

　　大家上午好。首先感谢各位在山东**最寒冷的时节应邀出席**公司60JPH项目的开工仪式。

　　我们精心选定今天作为60JPH项目开工的日子；我们精心布置了开工仪式会场；我们精心筹划着项目开工的各项准备工作。所有这些，是因为从今天开始，60JPH扩能项目将全面开工建设，东岳汽车发展的画卷上，将增添这浓墨重彩的一笔。我们项目组深知，作为**公司提高产能、增强差异化竞争优势的重要体现，作为**公司生产能力构成中战略地位的重要体现， 60JPH项目对**公司发展的意义重大，自己肩负的责任重大。

　　**公司执委会和各部门，**市委市政府和市汽车办，相关的设计和建设单位，都对60JPH项目给予了高度关注和全力支持，项目组也为项目开工建设夜以继日地作好准备。正得益于这种关注、支持和责任， 60JPH项目才得以顺利开工建设。

　　我们十分幸运地迎来了农历*年几场大雪，瑞雪兆丰年。60JPH项目占尽了天时、地利、人和。稍后，我们将请**启动控制按钮，打下60JPH项目的第一根桩基。在今后的**个月里，这里将变成一片繁忙的建设工地。明年*月，我们的脚下将崛起一片崭新工厂，与我们现有的工厂珠联璧合，一座令人瞩目、规模宏大的现代化**生产基地，届时将从我们手中共同打造出来。

　　桩深新业起，基实**兴。让我们共同期待成功时刻。

　　谢谢各位。