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林业技术培训心得体会

时间:2023-08-26 05:37:23 文/莉落老师 心得学文网www.xuewenya.com

林业技术培训心得体会1

我除全程参与了局里8次中心组学习和7次专题辅导外,还先后参加了市森防站全体党员干部集中学习5次;举办了专题报告3场,参加站中心组学习、各 支部和科室集中学习达13次,累计时间10天以上。在重庆市林业有害生物网上“党的群众路线教育实践活动”专栏中交流了学习心得2篇。现将四点体会向各位 领导和同志们汇报如下:

第一,让群众路线能入脑入心

我深刻认识到“一切为了群众,一切依靠群众,从群众中来,到群众中 去”的群众路线是我们党的根本政治路线、组织路线和工作路线,更是党的生命线。坚持群众路线,全心全意为人民服务是我们党与生俱来的基因,是区别于其他政 党的一个显著标志。群众路线同实事求是、独立自主一道被誉为毛泽东思想灵魂的三个基本方面,是我们推进**事业不断取得胜利的重要法宝,是我 们党保持先进性和纯洁性、永保生机与活力的力量源泉。正如邓小平说“群众路线和群众观点是我们的传家宝”。温家宝同志讲“群众满意不满意、高兴不高兴、答 应不答应是衡量政府工作的唯一标准”。“水能载舟,亦能覆舟”这句历史名言警示我们:离开人民群众的拥护和支持,党的执政能力和执政地位就会成为无源之 水、无本之木。我作为一名森防工作者,其主战场在区县、在林区,常年要与群众打交道,只有始终坚守群众路线和群众观点不变,时刻在感情上亲近人民、在工作 上服务人民、在思想上感恩人民、在行使公权中敬畏人民,努力为群众排忧减灾,才能打赢当前松材线虫病疫情防控这场人民战争,才能捍卫长江上游生态屏障的安 全。

第二,提升了对教育实践活动的认识

通过深入学习,一是让我更加深刻地领会教育实践活动的重大实践意义和理论意义。是 实现党的确定的“两个一百年”奋斗目标的必然要求,是保持党的先进性和纯洁性、巩固党的执政基础和执政地位的必然要求,是着力解决群众反映强烈的 “四风”突出问题的必然要求,是提高做好新形势下群众工作的能力的重大举措。二是让我进一步明确了“为民务实清廉”的活动内容。

既要在实际工作中做到顺民 意、解民忧、惠民生、暖民心;还要秉持求真务实的工作作风和执政为民的执政理念;更要坚守履职尽责、廉洁奉公的政治本色。三是充分体现了我们党针对世情、 国情、党情发生新的深刻变化,对自身所肩负的使命、责任与担当的深刻认识,对于事业发展所面临的困难、挑战和风险的清醒判断,对于人民群众的愿望、要求和 期待的积极响应。因此,我要以高度的政治责任感、良好的精神状态和扎实的工作作风,积极投身到整个教育实践活动的全过程,真正摆进去,主动接受林区群众、 服务对象、森防人的考验和洗礼。

第三,加深了对总要求的具体理解

要按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”这个总要求抓 细抓实。照镜子,就是做到对照党章法纪照正面,对照先进典型照侧面,对照反面教训照背面,对照群众意见照全身,照透自己的“病根”,开出自己的“处方”。 认真查找自己在宗旨意识、工作作风、廉洁自律方面的差距,检验自己群众观念牢不牢、能力素质强不强、思想作风实不实、工作方法对不对。正衣冠,就是要做到 “吾日三省吾身”,经常问一问自己“为了谁、依靠谁、我是谁”。既要加强道德教育“正思想”,树立正确的世界观、价值观和人生观。又要规范日常行为“正作 风”,坚决摒弃不良的“四风”。更要遵守党纪国法“正纪律”,反省自己过去工作中底线是否坚守、职责是否履行、节操是否秉持。洗洗澡,就是以整风的精神开 展批评与自我批评,认真清洗思想和行为上的灰尘,保持共产党人政治本色。治治病,就是坚持惩前毖后、治病救人方针,以不怕、不等、不拖的态度,大胆地做到 有病挖掉根,无病也打预防针,达到加强自我约束、努力自我净化、实现自我完善目的。

第四,增强了取得活动成效的信心

(一) 始终坚持“五紧贴”是确保活动取得实效的方法。一要紧贴全市林业发展,必须牢牢把握“科学防控林业生物灾害”这一根本任务。二要紧贴全站干部职工,必须着 力解决“部分福利待遇相对较低”这一主要内容。三要紧贴单位,必须紧紧抓住“内涵式发展”这一总体要求。四要紧贴森防干部队伍,必须打造一支“为民务实清 廉森防队伍”这一目标。五要紧贴服务对象和林区群众,必须紧紧抓住“服务经济社会建设”这一重要使命。切实做到活动和工作两促进,相得益彰。

(二) 全方位收集意见和建议是查摆问题和剖析的基础。坚持开门搞活动,通过内创“五型单位”(学习型、服务型、效能型、创新性、廉洁型)、外展“三项活动”(争 做人民满意林业检疫员、为区县基层森防站排忧解难、站领导联系疫情区县)载体,采取对单位职工面对面和背对背、会议收集、发函收集、向服务对象上门或电话 征求和向社会公开征集等多方式、多层次、全方位收集意见和建议40余条,为下阶段深入推进夯实基础。

总之,通过活动开展,森防工作达到“五个提升”(森防基础地位、全民森防意识、防灾御灾能力、规范管理能力、服务保障能力),实现党员干部受教育、实际问题得解决、行业作风大转变、森防形象再提升、服务对象更满意目标。

林业技术培训心得体会2

在局领导大力支持下,紧密围绕重点工程和新农村建设,扎实开展各项工作,取得了明显成效,总结如下:

参加森林病虫害防治。根据不同病虫害发生时期的不同,实行定期观测防治,对发生的病虫害,积极开展着防治工作。对柑桔大食蝇、银杏大蚕蛾发生重点区组织开展了防治工作,防治面积2000余亩。

参与做好示范基地建设。根据不同的立地条件和环境因素,分别采取不同的技术措施进行科学管理,完成了柑桔、大枇杷、核桃、油茶、茶叶科技示范基地建设。

参加技术培训。先后在涉及重点工程的乡镇,举办了果园建园与管理、茶园、核桃、油茶建园与低改技术培训现场会30场次,培训农民技术员400余人,培训农民2万余人次。

参与油茶建园和抚育。我县油茶产业被省、市确定为重点区域后,今年夏秋季一是对部分集中连片园地进行了抚育改造,计改造1000亩;二是开展新建园,先后确定了__村为今年率先发展示范村,计规划建园1000亩。

展望未来,面对新的挑战,我充满新的希望和信心。我将继续奋力开拓,扎实工作,为开创工作的新局面尽一份绵薄之力。

林业技术培训心得体会3

本人能够参加青年干部本次培训班的学习,感到非常荣幸。在四天的学习中,经过各位专家、教授言传身教,先后学习了“事业单位改革”、“桉树速生丰产”、“*荣辱观”、“国内外林业发展动态”等理论知识,又前往监狱参观,接受警示教育,并与各位同仁充分交流了经验和意见,收获匪浅,感受颇深。简而言之,通过参与这次学习,主要有如下体会:

吃苦在前,享受在后

“吃苦在前,享受在后”是共产党人应有的品德。现在重提这个话题,实在有它独特的含义。

“吃苦”其意包括物质和精神两个层面。从物质方面看,它要求人们的消费节制在合理的限度内,与社会生产水平相适应;从精神方面看,它是指人们在改造客观世界和主观世界的活动中,不畏艰难困苦、锐意进取、坚韧不拔、奋发有为的精神状态。我们今天发扬“吃苦在前,享受在后”的精神,就是大力提倡艰苦创业、厉行节约、勤俭办事的作风,发扬自强不息、与时俱进、开拓创新的精神。

几千年来,在与自然界和外部敌人的斗争中,我们的祖先早就认识到“艰难困苦,玉汝于成”、“生于忧患,死于安乐”的道理。正是凭着“艰苦奋斗,勤俭节约”,我们的民族战胜过无数艰难险阻,抵抗和战胜强敌入侵,创造了光辉灿烂的中华文明。我们共产党人更应在长期的革命建设过程中继承和发扬这一优良的传统和作风。

可是,经过二十余年的改革开放,在我们国家已经整体走向小康,朝着现代化的目标奋进的时候,有些人好像舒了一口气,认为“小康了,再也不需要‘吃苦’了”。于是出现了一种愚昧型、堕落型和炫耀型消费现象:一些公职人员挥霍公款,奢侈浪费;一些先富起来的人显富摆阔,挥霍惊人;一些领导干部大造政绩、形象工程,华而不实……如此种种。这些人把“吃苦在前,享受在后”与时代发展对立起来,认为“时代在前进,享受一点是应该的,再讲艰苦奋斗已不合时宜了”。从物质和精神两个方面来看,艰苦奋斗是永恒的,是永远不过时的,是与时俱进的。“八荣八耻”荣辱教育来得及时,尤其是我们共产党人,要知耻明理,率先垂范,身体力行。战争年代需要艰苦奋斗,全面建设小康社会,仍然需要艰苦奋斗。在*市场经济条件下,大力弘扬“吃苦在前、享受在后”的精神,摒弃奢侈浪费的恶习,才能净化社会风气,才能推动有**建设事业不断前进。

公心在前,私心在后

有人说:心有多高,路就能走多远。做工作干事业要有远大的理想和目标,要有强烈的事业心和责任心,公心为上。强烈的事业心和责任心催人奋进,拼搏奉献,使生命迸发出璀璨辉煌。如果心不为公,则心不在焉,浑浑噩噩,得过且过,对生活失去目标和理想,把工作视为累赘和重负;如果心只为已,则行尸走肉,汤里鼠屎,身在曹营心在汉,占着茅坑不拉屎,贻误了工作,贻害了别人。共产党人,应该红心向党,公心在前,私心在后。

现实中我们不难发现,有些人是很有“心”的,但是,他们的心不是为国民谋福利,而是为自己谋私利。这种人每干一点小事,心里也要盘算一下自己能从中获得多少利益。掐一只虱子也要想办法捞一条腿,拍一只苍蝇也要绞尽脑汁取其头。这种人做官,以官为本,以满足个人利益为最高原则。他们心里盘算的,是如何以官通权,以权谋私,想方设法拉关系,捞钱财,为自己向更高的官位创造资本。这种人做官,小则误事,大则害国。经过这次监狱参观,高墙内人员现身说法就是典型的例子。江泽民同志曾指出,“我们是共产党人,要立志做大事,不要立志做大官,千万要防止把升官发财作为自己的人生目的。”共产党人,应该以在监狱的典型事例为戒,在工作生活中应该不存私心,正确对待权力和利益,保持平衡心态,依法办事,按章办事,公心办事。

实干在前,空谈在后

空谈误国,实干兴邦。纸上谈兵,好高骛远,三心二意,心猿意马是干不好工作的。实干要心无旁弩,真心实意,一心一意,重实际、办实事,求实效。要审时度势,远离浮躁,不摆架子,脚踏实地,埋头苦干,把嘴上说的、纸上写的变为具体的行动,把铺在案桌上的蓝图变为活生生的鲜活实践,扎扎实实地把事情办实办好。实干不是摆官架子,不是不深入群众,不是不听取群众意见,不是不关心百姓疾苦,实干应该为民谋福利,深入群众,为民办实事、办好事,以不贪为宝,严于律己,洁身自好。

当前,事业单位改革正在逐年深化,职工群众的饭碗问题已成为大家最关心的话题。改革要实实在在地取得成效:体制要盘活,单位要减负,事业要发展,职工要富裕,这是领导干部尤其是党员领导干部应该首先考虑的“重头戏”,更需要实干精神,忌谈空话。桉树场外造林,是广西林业事业改革的“戏中戏”,是林场“跳出林业办林业”、为职工群众办实事、谋发展的好路子。雅长有幸搭上这趟“末班车”,领导干部要把好方向盘,抓住机遇,不尚空谈,真枪实干,力求实效,强场富民。

作为一名领导干部,要把心思用在工作上,用在为职工、人民群众谋利益上,坦然接受党和人民的选择。无论党和人民把自己放在什么位置上,都要在那个位置上尽心尽力,鞠躬尽瘁,死而后已。要像孔繁森、郑培民那样,一身正气,两袖清风,扎扎实实干实事,清清白白做公仆。

林业技术培训心得体会4

根据《全省林业系统举办新进及转岗人员林业基础知识培训方案》,云南省林业技能开发站下达了《关于2015年全省林业系统新进及转岗人员林业基础知识培训班集中面授的通知》,两次培训,历时半个月,却让我收获颇多。以下,我便将谈一谈此次培训后的心得体会。

在某地,我们学习了森林植物、森林环境两门课程;在某地,我们学习了森林培育技术、森林有害生物控制技术、森林调查技术、林政执法务实等几门课程,在各大专家教授的生动形象地讲授下,让我感悟最多的就是森林培育技术这一方面。

森林培育是一项看似简单,实际却技术含量较高的系统工程,地位尤其重要。没有苗木的大量产出,就根本不可能出现大片的森林,苗木是森林的基础,是植树造林的先决条件。因此,森林培育技术就成了我们必须学习并且最终掌握的技能,这是至关重要的。在老师的讲解下,我结合实际经验,终于知道了培育技术的重点所在:

第一是林木种苗培育技术。一套科学性的容器苗培育技术,是通过多年的研究和实践,成功后才全面性地推广使用的,它所要考虑到的范围包括种子催芽、育苗基质准备、容器的选择、播种覆盖、浇水施肥、基质PH值及盐渍化控制、苗木封顶控制、炼苗、育苗环境控制、出圃等等环节,并且每个环节都要做得非常细致,才能保证培育出的苗木规格整齐、活力旺盛。

第二是林木种子的处理办法。一个地区该选择怎样的林木种子,不仅要从种子的发育特征、休眠特性、贮藏特性、萌发特性等方面考虑,还要结合当地海拔、气候等特征考虑,找到最适合当地并且生命力最旺盛的种子。

第三是林木体胚苗技术。其培养技术全面合理,技术含量高,但由于受到树苗的培养限制,还需要进一步完善。

第四是林木苗期施肥技术。根据林木苗期生长过程营养需求状况,确定是否采取施肥措施以及施肥的种类和数量。

第五是林木种苗用水水质的掌控技术。对于林木种苗培育期间灌溉用水水质的问题,一般采取的办法是测PH值,并分析水中其他物质的含量。但现在,大家对林业苗圃灌溉用水水质缺乏了解,并未采取过多措施调节灌溉用水水质。

第六是用地平整。要植树造林,就要对用地的平整工作做得细致,平整时间和方式也要做到严格规范,这样才能提高树木成活率和生长率。

然而,森林的培育技术虽然摆在那里,但是实际操作起来却会遇到种种困难,这也与森林培育技术的现状有关。例如:首先,林木种苗的监督和管理存在缺失。现在,林木种苗的培育主要为个体性培育,缺乏监督与管理机制,假冒伪劣产品依旧很多,种苗交易市场混乱。其次,林业品种宣传推广管理不严。部分商家利用各种媒体大肆炒作,引进一些没有经过试验的所谓的好产品,误导林农,影响造林质量,造成诸多损失。再次,育苗技术不高。一是用来种苗的生产设施很差,生产环境的条件不理想;二是对树种的生物学特性和生态学特性不了解,不能因地制宜的发展苗木,影响了造林质量。最后,就是苗木期病虫害严重。林农缺乏科学的、系统的培育技术,仅凭经验办事,却又因经验不足导致多施或错施肥料,抑或无法及时发现林木疾病,错过最佳撒药时机。因此,如何恰当地使用肥料、农药等,是一门亟待普及的学问。

随着经济社会的发展,在“生态青华、强林富民”方针的指引下,林业在生态青华战略中已处于重要地位。林业已不再是传统的单一的保护型林业,时代赋予它新的内涵,要求它更要为建设生态文明、实现绿色增长和全面发展小康社会做出更大的贡献。怎样才能让农民增收,怎样才能使农民确实“喜”林,打心眼里愿意“兴”林,这是我们林业人应该认真思考的问题。

科学技术是第一生产力,先进实用的林业技术是林业产业发展的基础,而先进的技术更要依赖人的熟练运用,人才是实现既定发展目标的关键因素。我们这次培训把各乡农办主任以及发掘出的乡土拨尖人才全部召集回来学习意义非凡:林业的发展只靠满腔的热情和高昂的干劲是不够的,这次培训等于是从最基层切断了盲目务林的根源,为我们打造出一支遍布各个乡镇的技术人员队伍,这为我们林业技术的交流、推广和发展无疑是垫定了一个良好的基础,更为我们许多工作在林业系统但却对林业技术所知甚少的职工真真正正上了一堂专业课。通过半个月的学习,我觉得受益匪浅,我们经常说要解放思想,而实际上在很多时候这句话只是被当做了口号而并未落实到行动上,就我个人而言,也是忽略了学习,在学习上缺乏自觉性和积极性,只是“按需学习”,很少主动要求去学习除了自己工作以外的知识,缺乏林业全局、大局观念。

在学习了这些知识之后,我也有了一些关于如何提高森林培育技术的想法,但仅为抒发自己所想。我认为可通过以下几个途径实现:一是协调好数量增长与质量提高的关系;二是协调好森林保护与森林利用的关系;三是协调好生态建设与产业发展的关系;四是协调好重点工程和一般造林的关系;五是协调好政府主导和社会参与的关系;六是协调好增加投入与深化改革的关系;七是协调好护林与建林的关系。这几条途径都是说起来简单,做起来难的。每一条途径在实际操作下来,都会被细致地分为好几块,每块都是实现目标的关键部分,缺一不可。总体调整下来,从政府到个人,每个人的观念与学识都要改变和增长,这是牵一发而动全身的事情,只能慢慢来做。

因此,要加快森林培育,就要增加投入,然后坚持把增加投入和深化改革有机地结合起来,加大投入力度,推进造林绿化体制机制制度创新,建立责权明确、利益清楚、充满活力的造林绿化新机制。

林业技术培训心得体会5

为了发展现代林业,建设生态文明,促进科学发展,提高林业系统干部的专业理论水平,进一步解放思想,更新观念,提升干部素质,实行生态兴县,人才 兴林的战略。林业局于九月十一日至十三日在县党校举办林业系统干部培训班,通过三天的学习,使我们增加了学习,提高了认识,现就这次学习培训谈谈自己的几 点心得体会:

一、领会精神实质,转变观念通过学习湖北省第十次党代会上的报告及红安精神,使我充分认识到我省今后五年工作的总体要求和今 后五年的具体奋斗目标以及未来五年全省发展的主要任务,明白了红安在湖北省内,黄冈地区的发展重要地位和存在的差距。要进一步发扬“万众一心,为党为民, 朴诚勇敢,不胜不休”的红安精神,学会在勤学善思中谋科学发展之策,在拼搏奋进中务干事创业之实,在改革创新中树造福群众之绩。

二、提高 专业知识,科学谋划,努力工作通过学习林业工程项目申报与管理,林业生态与产业建设等知识,使我充分认识到当前林业发展的机遇与态势,现在林业改革发展迎 来了前所未有的好形势,好机遇,中央赋予林业“四个地位”和“四大使命”,今年国家林业局提出了发展民生林业的思路,把发展民生林业和生态林业放在同等重 要的位置进行谋划,对林业建设提出了新的更高的要求,我们要切实加强学习,不断提高自身素质,走科技兴林,人才兴林之路,了解林业工程项目的相关知识,科 学运用,推动林业事业的更大发展。

三、学法、懂法,才能更好地用法通过学习林业法律法规,预防职务犯罪,林业行政管理等法律知识,使我们 充分认识到学法律,懂法律,正确运用法律的重要性,在工作中,更加认真履行自己的职责,规范执法行为,依法行政,乐于奉献,努力提高了执行力,为群众作出 了表率,树立了干部勤政廉政的良好形象。

总之,通过这次培训学习,使我认识到自己的知识面窄,工作责任重大。今后要不断学习提高专业技术 水平,提高林业建设的管理能力和创新能力,进一步认识我们从事的工作是保护生态环境造福子孙万代的伟大事业,做到勤政廉洁,依法行政,努力搞好本质工作, 为红安林业的发展贡献自己的一份力量。

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