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教学通知汇总七篇

时间:2023-08-14 16:23:21 文/阿林老师 通知学文网www.xuewenya.com

教学通知 篇1

  各教学单位:

  为顺利完成本学期期末各项工作,保证下学期开学后教学工作的顺利开展,现将相关工作安排通知如下:

  1.考试、阅卷、成绩报送、试卷存档

  本学期各门课程的考试安排已全部公布在教务办公室网站上。

  课程考试过后,请任课教师尽快完成阅卷、成绩评定等工作,并请各单位督促任课教师于1月28日前将任教课程成绩上传至教务管理信息系统。如有疑问,请联系宣城校区教务办公室徐老师,电话:0563-3831070,邮箱:297257329@qq.com 。

  各教学单位要按照“能力导向的一体化教学体系”建设要求,组织任课教师做好各门课程成绩评定,妥善做好作业、实验实习报告、期中期末试卷和其他资料的回收、装订和存档工作。

  2.加强考试管理,建设优良考风

  各院、系要组织学生认真复习迎考,同时加强对学生的诚信教育,严肃考风考纪,要求广大学生遵守《考场规则》;要加大考试的巡查力度,组织专门力量深入到考场督导检查所在单位教师监考和学生考试情况,督促监考教师认真履行监考职责,严格按照《合肥工业大学考试管理规定细则》做好考试相关工作,

  3.成绩管理

  本学期结束前,各院、系要把学生考试成绩及时通知到学生本人和家长,以便于学生做好补考准备工作、家长及时了解学生学习情况。

  4.学生注册

  学生于2月24日、25日到校报到注册,各院、系要组织做好本单位学生的报到注册工作。注册通过的学生,必须由各院、系加盖学生注册章。未加盖注册章的学生证,不能作为有效证件使用。

  5.选课工作安排

  第一轮选课安排在第20周进行,请广大同学关注校园网通知。

  6.补考

  补考时间定于下学期开学后第二周开始。教务办公室将在开学后一周内把考试安排公布到教务办公室网页上,请广大同学注意关注网络信息。各院、系、部也要及时将补考信息通知到相关学生。

  7.成绩复查

  学生若对本学期考试的各科成绩有异议,请按照学生手册上《本科生考试成绩复查程序》提出复查申请,逾期不予受理。

  合肥工业大学宣城校区教务办公室

  20xx年1月9日

教学通知 篇2

  活动时间:11月2日(周四)下午1:30—3:10(1:25签到)

  活动地点: 席厂小学

  教研主题:听评课;集体备课

  活动主持人:宫恩波

  活动流程:

  一、宫恩波老师执教四年级的《平行与垂直》,每位老师听课、评课。

  二、请各位老师携带各自所教年级教材、教案,集体备课。

  (温馨提示:请关注天气变化,注意交通安全!)

  注:学习过程中不得离场。

某某单位

  20xx年2月24日

教学通知 篇3

  教学设想

  引导学生从整体把握诗歌内容,感受诗歌感情,培养鉴赏诗歌的基本能力,进而培养对诗歌作出正确的评价。

  第一课时

  教学内容和步骤

  一、创设情境,导入新课二、介绍作者及其.写作背景

  1.作者:请参看“教学设计(A)”。

  2..写作背景。

  1941年皖南事变后,艾青来到了革命根据地延安。与解放区新的生活与环境相适应诗人觉得“诗必须作为大众的精神教育工作,成为革命事业里的,宣传与鼓动的武器”,决心“把政治与诗密切地结合起来,把诗贡献给新的主题和题材”,因此,诗人这一时期的诗歌,更自觉、更有力地为革命斗争歌唱,诗作中的时代意识更为强烈,理想主义色彩也有了新的发展。《黎明的通知》就是其中的`代表作。

  三、朗读诗歌,初步感受诗歌内容

  1.听朗读带。

  学生注意朗读的字音和节奏。

  2.解决疑难字词读音,疏通阅读障碍,

  注意以下字词读音:

  祈愿灼痛沉浸街衢篱笆鸡埘污秽沦亡渗合扣打虔诚

  指名朗读后,教师注意引导学生评价,指出其中的优点和不足。

  四、梳理诗歌的.写作层次

  梳理的目的是在于理解作者的.写作思路,为进一步的学习作准备

  1.学生默读全诗,然后指名学生复述这首诗的基本意思。

  要求通过复述,能够基本了解诗歌的大致内容和基本思路。

  2.讨论:这首诗一共有32节,可以分为几个部分?

  学生讨论后明确:可以分为三部分:

  第一部分:从“为了我的祈愿”到“又将带温暖给人类”。

  第二部分:从“借你正直人的嘴”到“请农夫从畜棚牵出耕牛”。

  第三部分:从“借你的热情的嘴通知他们”到“说他们所等待的就要来了

  对于结构层次的划分,不必执着一念,只要合理,都可以。

  3.讨论:各个部分的中心意思是什么?请简要概括。

  明确:在概括时,一定要抓住诗歌中的关键词语。

  五、布置作业

  第二课时

  教学内容和步骤

  一、简要回顾上课时内容,引入新课

  二、精读诗歌,评点诗歌内容

  1.要求学生自读全诗,一定要注意在读中品,边读边想,深入理解诗歌的内容。然后在诗歌空白处写出自己的评点内容。可以是评价词语的应用,可以是评价诗句中的思想感情,可以是评价修辞方法的运用,也可以是评价诗歌技巧应用的效果。

  2.学生相互交流评点的内容。

  3.在评点中注意以下问题:

教学通知 篇4

各中心校,市直各学校:

  为了提高全市中小学教师制作和应用微课的能力,推进信息技术与课程深度融合,经研究,决定开展xxxx年中小学教师微课制作培训。具体安排如下:

  一、培训范围

  全市中小学骨干教师,培训人数200人(各单位培训指标分配另行通知)

  二、培训内容

  1、微课开发及在课堂教学中的应用

  2、微课程设计与应用

  3、用PPT制作微课技巧

  4、用Camtasia制作微课技巧

  三、培训时间

  第一期:7月3日-7月7日

  第二期:7月10日-7月14日

  四、培训地点

  济源一中实验楼微机室(从一中东门进,向南第一栋二楼、三楼机房)。其中,每期第一天上课安排在教育局四楼会议室和录播室进行(详细安排另行通知)。

  五、工作要求

  1、请各单位于6月23日前将培训名单(附件)电子稿报xxxxxxxxxxx

  2、每个单位安排一名负责人负责本单位教师的组织工作。

  附件:xxx年中小学教师微课制作培训报名表

  电教中心

  xxxx年6月20日

教学通知 篇5

  为促进各学科互相学习,取长补短,以达到提高课堂教学水平的目的,特制定听课制度。具体要求:

  1、教导处、教研组、备课组应严格组织各学科教师听课活动,做到集中听课与随机听课相结合。

  2、每位教师听课前必须认真钻研教材,做到有准备地听;听课时要认真做好记录,做到有吸收地听,听后要认真评课,提高听课的实效。

  3、各教研组、备课组内教师要积极开展相互听课、评课,做到相互学习、相互进步。

  4、每位教师都要按学科的要求听课,坚持实事求是,不弄虚作假,要尊重任课教师的劳动,不做与听课无关的事。

  5、三年内青年教师要积极参与听课、评课研讨活动,做到每周不少于1节。

  6、分管领导要加强随机听课,积极指导青年教师成长。

  7、听课节数:每学期管教学的校级领导不少于30 节,教研组长不少于20节,其他教师不少于15节,其中跨学科听课不少于5节。有特殊情况需要请示有关领导。

  8、做好听课记录,认真记录下所听课的时间、班级课题、教学过程,避免记录过于简单化,字迹清楚力求工整。听课节数以听课记录为准。听课记录单要及时上交到教导处。听课后及时进行评课,坦诚地交换意见,肯定优点,指出不足及努力方向。

  9、本着对做课人及自己负责的精神,每张听课记录表上要写出简要评语,并及时交换意见,以达到互相提高的目的。

  10、切实提高评课质量,及时组织群体互评课,研讨式评课,评课时尽量做到与新课程标准相结合,与课堂教学情况相结合,与课堂教学质量评估标准相结合,与有关教育教学理论相结合,与学校课题研究相结合。

  11、听课过程也是提高自己,要认真吸取他人长处,善于总结出被听课人的优点与不足,不断改进个人的教学方案,提高教学水平。

  12、学期期末教导处将教师的听课情况作认真的检查统计,检查结果纳入教师业务考核。

教学通知 篇6

  活动时间:11月2日(周四)下午1:50—3:50 (1:45签到)

  活动地点: 姚村镇小学

  教研主题:听评课;集体备课

  活动主持人:孟凡荣

  活动流程:

  一、孟凡荣老师执教二年级的《乘法的初步认识》,每位老师听课、评课。

  二、请各位老师携带各自所教年级教材、教案,集体备课。

  (温馨提示:请关注天气变化,注意交通安全!)

  注:学习过程中不得离场。

某某单位

  20xx年2月24日

教学通知 篇7

县直有关学校,各中心校:

  根据《无为县20xx学年度中小学教师全员培训实施方案》(无教职成〔20xx〕36号)的安排,20xx学年度全县初中、小学教师全员培训集中面授工作将于3月4日至4月23日之间进行,现将相关工作通知如下。

  一、集中面授工作

  1.将《20xx学年度“有效教学研究”集中培训安排表》(见附件1)通知到所属学校。

  2.落实各培训点的教室,安排一名专职电教人员负责调试电教设备。

  3.对无法参训教师,需按《无为县教师培训管理规定》履行请假手续,填写《集中面授请假人员登记表》(见附件2),并按规定参加补学。

  4.集中培训的差旅费、伙食费按规定回原单位报销。

  二、培训课评比活动

  1.参赛对象

  县中小学师资库全体成员

  2.评比方式

  (1)提交备课课件;

  (2)培训课实录;

  (3)聘请专家对课件(占20%)和课堂实录(占80%)进行评比。

  3.奖项设置

  评比出一等奖2名,二等奖6名,三等奖7名;对获奖者颁发证书和奖金。

  某某单位

  20xx年2月24日

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