员工旷工怎么打通告

员工旷工怎么打通告

员工旷工怎么打通告1

　　生产部员工小李于xx月xx日，旷工xx天，据其考勤，此人员在7月、8月均有迟到、旷工等不良现象。

　　小李随意旷工行为，不但严重的影响了生产，同时也严重违反了厂规厂纪，在此经公司决定全厂通报批评，并予以警告，望其加强工作责任心，遵守考勤制度。

　　针对随意旷工现象公司在此作全厂通报批评，望大家引以为戒，遵守公司厂规厂律，加强工作责任心，忌随意旷工、怠工等不良现象，后若出出旷工怠工等不良现象，必将严惩不怠。

　　xxx

　　20xx年x月x日

员工旷工怎么打通告2

　　兹有我厂职工xxx，男，现年xxxx岁，系xxxx车间xxxx工种。

　　该同志自xxxx年xxxx月xxxx日到xxxx年xxxx月xxxx日连续旷工xxxx日，厂办多次通知拒不到厂报到，其行为违反了我厂xxxx规定，属于严重的.违纪行为，为严肃厂纪，从即日起给予xxx处分。

　　特此通知。

　　xxx厂办

　　20xx年x月x日

员工旷工怎么打通告3

公司全体员工:

　　公司xxx部员工xxx在xxx年xxx月累计旷工xxx次，严重耽误了工作，影响公司正常的工作秩序，现按公司规定予以公告批评，同时，处以罚款xxx元，扣除当月全勤奖及本月额外工作津贴。

　　特此通报。

　　xxx公司行政部

　　xxxx年xxxx月xxx日

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