管理名言精粹及感悟
如果计划有某种改变,应事先通知,员工如能第一时间接到通知,工作效率肯定有所提高。——松下幸之助
感悟:工作计划的变动,员工一定要及时知道,因为他们才是计划的具体执行者。将命令直接下达给具体执行者,是提高工作效率的最有效的方法。因此管理者在得知工作计划改变后,一定要想方设法在第一时间内通知员工们。
讨论和研究可以连续几个小时的进行,但是一定要观点的碰撞,甚至于争吵,来接近真实答案。——杰克·韦尔奇
感悟:很多企业遇到问题时都会讨论,而且一开会就是几个小时甚至是一天,但往往得到错误的答案。原因是缺乏争吵。因为讨论的本质是不同思想的碰撞,而且只有在多种思想反复碰撞下,才有可能互相取长补短,最大限度接近真实的`答案。争吵则是最简单实效的方法。
员工坚持每天提高1%的工作能力,70天工作水平就可以提升近一倍。——张瑞敏
感悟:管理者不要期望员工一步登天,因为这样会出现“拔苗助长”的现象。应该正确引导员工们循序渐进地提高自己的水平,哪怕每天有细微的进步,时间长了员工们的工作水平就会有质的飞跃。前提是员工愿意提高自己的工作能力。
成长的危机在不同的行业、不同地区、不同企业、不同的年代轮番上演,虽然表现形式不同,但共性是如此惊人相似。——诺曼·奥古斯丁
感悟:这句话告诉管理者应该学会去总结前辈的失败教训和成功的经验。无论成功还是失败,不同国家、不同时期、不同行业的企业都是把握住了或忽视了固有的几个关键点,如资金链、产品质量等。
正确的判断是经验的结果,而经验是错误判断的结果。——琼·德布·吕耶尔
感悟:管理者在做决策时可以依靠经验,但是决不能盲目依靠经验,正确决策更多的时候需要实践进行检验。
如果有一个项目,首先要考虑有没有人来做。如果没有人做,就要放弃,这是一个必要条件。——柳传志
感悟:人的因素是一个项目能否成功的关键。企业选项目时,要依靠人的能力来进行选择,如果没有合适的人选,再诱人的项目也不能贸然进入。
推荐文章
广东高考排名242300左右排位历史可以上哪些大学,具体能上什么大学2024-06-06 12:48:49
湖北高考排名104130左右排位历史可以上哪些大学,具体能上什么大学2024-06-06 12:43:53
贵州建设职业技术学院的给排水工程技术专业排名怎么样 附历年录戎数线 2024-06-06 12:38:57
河北高考排名28460左右排位物理可以上哪些大学,具体能上什么大学2024-06-06 12:34:27
内蒙古高考排名67180左右排位理科可以上哪些大学,具体能上什么大学2024-06-06 12:31:15
新疆师范大学的小学教育专业排名怎么样 附历年录戎数线 2024-06-06 12:26:35
开学第一课作文集锦九篇2023-08-17 04:31:28
秋季开学第一课七年级优秀观后感(精选12篇)2023-08-17 07:14:01
小学开学第一课学生行为习惯教案2023-08-19 16:19:33
开学第一课的作文范文(精选30篇)2023-08-11 14:34:34
关于志向的名言233条2023-08-18 07:18:06
正义的名言2023-08-14 14:58:43
高中生的名人名言2023-08-11 19:25:20
团结合作的名言名人2023-08-16 22:15:58
通用生活的名言68句2023-08-21 11:24:22
描述兴趣的名人名言2023-08-25 11:26:03