工作人员打架检讨书1
敬爱的领导:
您好!
今天,我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。
今天下午,我和xx发生了口角,由于一时冲动,我把xx打伤了,事后想想,这次打架我有很大的责任,我不应该因为他先挑衅我而失去控制,让冲动控制我的理智;我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。
早在我们刚踏进这个工厂的时候,您就已经三令五申,一再强调:全厂同事有了矛盾,自己解决不了可以找我,绝对不可以叫人,不可以掺杂社会成分。其实,领导你的反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导对我们的一片苦心。
而语言上的迟缓,思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。然而,正如高尔基说过的那样———当你把一件是看得十分重要的时候,磨难和失败就接踵而来了。我知道这次我犯了不可饶恕的错误,这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。至此事之后,我保证以后绝不会再有这种事情发生。
这次事件引起了不小的负面影响,我觉得我得就造成的不良反响向老师和同学道歉,最主要的,我要对被我打伤的xx同事说声对不起。希望别的同事以后不要犯这样的类似错误,虽然一时痛快,但是失去了一个朋友,多了一个“敌人”。如果可能,我希望和xx同事重新做朋友。
我要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。我有决心、有信心改正!
检讨人:xx
20xx年x月x日
工作人员打架检讨书2
尊敬的领导:
您好!
就在今日,我在我们车间里跟打了一架,破坏了同事之间的友谊,还给车间的工作环境带来了很坏的负面影响。对于这因我们而起的的事端,我感到非常的抱歉,并对这后果感到非常的后悔,不止一次的在脑中回想,如果我当时在理智那么一点,冷静那么一点,是不是结果就截然不同了?我已经是一个成年人了,在这些事情上应该有自己的判断才对,该怎么做不该怎么做我应该拿出一个正确的定论。
但是不管怎么说,打架是绝对的下策行为,更别说在工作的车间里跟同事打起来了。这不仅仅是不道德,更是对不起各位领导的教诲,还影响我们这个车间之中团结一致的氛围以及共同努力地精神。
在车间工作最重要的就是我们这些员工之间的团结和默契配合,就像是车间中的机器一样,有重要有普通,有大有小,但是不管重要与否,想要让机器运动起来就必须要团结一致,一个都不能够缺少。任何一颗小小的螺丝钉出现问题都有可能带来灾难性的后果。
而我们这些工作人员也是一样,在工作上我们不可能做到面面俱到,免不了要大家一起通力合作,借住集体的力量才能够将工作更好地完成,将任务顺利的推动。
我跟他这次其实只是一些小矛盾,只不过我们双方的脾气都比较大,这才在互不相让中发生了矛盾,进而导致了这次打架斗殴事件的发生。现在想想,当时觉得重要,觉得不能丢面子的事情,现在却只觉得可笑。难道这样的一点小事能够比我们同事之间的友谊更加重要嘛?并不是,只是当时的我被情绪遮蔽了理智,没能够做出正确的事情。
如果当时的我或者他都能够想到后果,在说话语气上更客气一点,轻柔一点,思考问题更加理智一点的话,这次事件就会成为我们车间解决矛盾的一样优良案例。但是我们没能做到这些,让这次事件变成了我们车间的一个反面例子。
让我们两个争那一点面子的丢掉了更大的面子,还要连带着受到领导您的责骂,影响大家甚至车间的工作情况。
这次的事情给我带来的教训是巨大的,我不知道他是不是跟我一样感慨良多,但是我却能够肯定的告诉领导您,我以后是肯定不会再出现类似的错误了,还请领导能够相信、原谅我的这一情况,我在以后的工作中必定会让您满意的!
检讨人:xx
20xx年x月x日
工作人员打架检讨书3
尊敬的领导:
您好!
此番在公司打架,我确实是错了。在此我向您递交这篇公司打架的检讨书,以深刻反省我自身存在的错误,向您与当事人作出道歉,并且上报最新的思想状况,提出改正办法,争取您与当事人最大程度的宽容。
回顾错误,当天阴雨绵绵,我的心情非常不好。遇到一点业务上的纠纷就一下子动了肝火,莫名其妙地就对着顾客发火引发了当事同事与顾客的不满,于是爆发了肢体冲突。此次打架事件虽然没有造成顾客与同事的受伤,但是我的行为严重的损害了公司形象,败坏了自身职业道德。是一起相当严重的员工纪律事件,往严重了说也是触犯了治安条例。
面对错误,我感到非常的愧疚与难过。这也是我从出社会以来第一次与人产生这么多的矛盾冲突,后果是严重的`,影响是恶劣的。我必须为此作出深刻反省,经过一段时间思想上的检讨与自我反思,我决定向您保证:
从今往后,我一定时时刻刻保持克制,不再动肝火,始终以微笑示人。努力上进工作,勤奋努力。
最后,我恳请您的原谅!
检讨人:xx
20xx年x月x日
工作人员打架检讨书4
尊敬的领导:
我错了!
冷静下来后,在领导和同事们的帮助下,我现在知道自己错了。我错在不该动手打架,无论什么场合,什么原因都不该和别人动手。如果说打架的初衷是因为对方没有素质,那么我一出手,也就已经和他沦为同样的素质,甚至还不如他。打架并不能说服别人,反而会让别人更加看不起自己。我现在特别后悔,后悔自己辜负了领导的教育,后悔自己在学校白读了那么多年的书。
今后无论在什么场合,遇到什么样的人,我保证再也不会跟别人动手打架了。一定要随时保持冷静而清醒的头脑,遇到谈不拢的人,一定要学会以理服人,如果真的无法沟通,自己就采取回避的办法,决不让打架的事再次发生在我身上。
此致
敬礼!
xxx
xxxx年x月xx日
工作人员打架检讨书5
尊敬的领导:
您好!
我们每天的工作都是非常繁忙的,因此工作时间也是宝贵的,但是我由于和同事在工作的时候闹了矛盾,相互厮打起来,严重影响到了工作。
在工作中能够,在酒店中大家,让客户看笑话了,也让大家失望了,我们酒店每天多要来很多客人,来来往往人群来到酒店他们需要一个安稳的环境,我们身为员工没有维持好酒店的纪律,反而在工作的时候因为一些摩擦打起来了让客户感觉我们酒店不安全,员工大家的影响恶劣至极,打扰客户的心情,也破坏了酒店的纪律,让我们公司的形象一落千丈,我们大架丢的不只是我们自己的脸,还丢公司的脸,让公司的形象严重受损,想要塑造一个良好的形象,需要花费大量的时间和资金,需要积累,但是要破坏这一切却很简单,我们打架让客户印象变差,让其他客户怀疑我们酒店的治安,给酒店造成的损失是难以估量的,领导我知道错了。
我们一同在酒店工作,一起在一个大家庭里面,我们每一个人都是兄弟姐妹,都是亲人,彼此之间应当相敬相爱,彼此尊重彼此,一点小矛盾只要退一步就可以海阔天空,就可以平息此事,是我太过斤斤计较了,不识大体,唯有做到位,破坏了与同事之间的友谊。从而导致彼此相见不相识,对我们的工作影响非常大,我知道错了,我希望领导能够原谅我的这次犯错,我以后再也不会和同事闹矛盾了,不在打架了。
在酒店上班遇到问题,产生矛盾不会在向这次发生激烈的争吵我会向其他人寻求帮助,让大家调解,不会因为一时的冲动而犯下让自己都后悔的事情,我会努力做到自己该做的一切,不会在酒店里面违背酒店的规定,我也不敢在违背了,我得到了教训,明白了自己要怎么做,我会严格约束自己让自己不在犯错,杜绝打架再次发生,在做任何事情之前我都会认真考虑这样做的后果,思考自己到底做的值不值,向打架这样的事情我坚决不在犯,这样两败俱伤的做法,损人又不利己,对我没有任何帮助只会让事情变得复杂,变得严重。
来到酒店我的一举一动都不单单代表我自己,我还要考虑到对公司的影响,考虑这样做是好是坏,绝不为了一时的义气之争造成无法挽回的大错。我一定会改正自己的过失。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
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