外企标准辞职申请书【一】
部门经理_________先生(小姐)：
本人因：由即日起于一个月后辞去职务，本人最后到职日期为________年___月____日。
辞职员工：
年月日
人事部_________先生(小姐)：
本人同意员工__________辞职申请，该员工于_____年____月____日进公司工作，职位为______。辞职生效日期为____年____月____日。
部门经理签字 ：
年月日
部门办理结果 ：
辞职生效已于________年____月_____日进行，辞职原因：
已办理领取：
辞职手续辞职证明 ：
员工签字：
日期：
外企标准辞职申请书【二】
尊敬的主管领导：
本人从8月10号来公司上班4个多月中，学到了很多知识，公司的'营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。但由于自己专业水平有限，感觉越来越不能胜任此销售岗位工作。我自己也意识到了自己个性倾于内向，有时说话也不够领导中听，请领导多多包。其实我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用，但是我觉得自己一直没什么突破。提出辞职我考虑了很久，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!
申请人：
年 月 日
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